東京都千代田区の営業求人
＜統合コミュニケーション戦略部＞広告の枠を超えた、PR発想の統合コミュニケーションに興味がある方へ
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給与
600万円～800万円
勤務地
東京都千代田区 / 「麹町駅」徒歩5分
雇用形態
正社員
おすすめポイント
広告の枠を超えた、話題をつくる。PR発想の統合コミュニケーションに興味がある方へ
キャリアアドバイザーからの一言
東京都千代田区エリアで正社員として働きたい方にも、次のキャリアを考えたい方にも見やすい内容です。 面接前に強みや志望理由を整理しておくと、より前向きに進めやすくなります。 まずは希望条件に合うかを確認してみるのがおすすめです。
採用担当の声
応募前に知っておきたい点は? 周囲と協力しながら、顧客対応や提案活動に取り組む場面が多い仕事です。 応募前に仕事内容や期待される役割を整理しておくと、入社後のイメージを持ちやすくなります。 キャリアの方向性を確認しながら、候補の一つとして見ておきたい内容です。
求人情報
| 給与 | 600万円～800万円 |
|---|---|
| 勤務地詳細 | 東京都千代田区 / 「麹町駅」徒歩5分 |
| 勤務地・最寄駅 | 東京都千代田区 |
| アクセス | 最寄り駅は勤務地により異なります。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 営業・企画営業（法人向け） |
| 施設形態 | - |
| 企業名 | 株式会社オズマピーアール |
| 法人名 | 株式会社オズマピーアール |
| 仕事内容 | 統合コミュニケーション戦略部（通称ICS部）は、 / 企業や団体の「ブランド価値」と、より良い世の中の実現に向けた「社会的価値」が両立する新しい「あたりまえ」をつくる社会デザイン発想をコアに、 / Paid/Earned/Shered/Owend様々なメディアで、グラフィック/CM/デジタル/アクティベーション/プロダクト制作まで様々なクリエイティブ手段を駆使し、 / 広告の枠を超えた話題・議論を世の中に巻き起こす仕事をワンストップで行う部署です。 / 担当企業／ブランド／商材も多種多様で幅広い経験を積めるとともに、今までの経験を活かしてご活躍いただけるフィールドがございます。 / 本求人では、将来的な幹部層を視野に、若手社員をまとめながら積極的にプロジェクトを推進いただける方を歓迎いたします。 / ■チーム体制 / チーム内に、ディレクター／クリエイティブプランナー／メディアプランナー／イベントプランナー／SPプランナーの専門家を抱える、 / PR会社ではめずらしい統合コミュニケーションワンストップ型のチームとなっております。 / 1人平均3～4のクライアントを受け持ち、マネージャー1名、メイン担当1名、メンバー2～3名で案件を推進します。 / ※PR未経験者はトレーナーとなる社員が並走します / ■仕事内容の一例 / - クライアントからオリエンテーションを受けた後の与件整理 / - 課題に立脚した企画立案と実行にあたっての最適なパートナーのアサインメント / - 社会デザイン発想によるプランニング / - 社会デザイン発想によるPRコピーライティング / - クリエイティブやアクティベーションのディレクション/パートナーマネジメント / - コミュニティの企画・運営 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制：9:30～18:00（所定労働時間：7時間30分） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日・祝日）／年末年始休暇／フリーバカンス休暇（3日連続取得×年3回）／創業記念休暇／慶弔休暇／年次有給休暇（10日～最高20日 ※年度の途中において入社した者に対しては、入社月に応じ有給休暇を入社日に付与） |
| 福利厚生 | 定期健康診断／財形貯蓄制度／育児・介護休業制度（男性社員の育休実績あり）／産前・産後休暇／健康保険組合保養所／健康保険組合スポーツジム／社内アワード制度（報奨制度）／海外アワード参加支援制度／同性パートナーシップ制度／退職金制度 / 導入研修／OJT研修／トレーナー研修／管理職研修 / ※健康サポートチームによる入社後のサポート面談、ピアカウンセリング等を安全衛生対策として強化しています |
| 応募資格 | 【必須条件】 / 以下いずれかのご経験をお持ちの方 / ・広告代理店での就労経験 / ・プロモーション・総合PR会社での就労経験 / ・広告発想に捕らわれない、統合的なプランニングを実現したい方 / ・各種アワード等に挑戦したい方 / 【歓迎】 / ・マネジメント経験 |
よくある質問
Q. 転職するか迷っている段階でも登録できますか？
A. 情報収集や条件整理から始められるため、すぐ応募するか未定でも問題ありません。
Q. 求人の選び方も相談できますか？
A. 希望条件やキャリアの方向性を整理し、選びやすい軸を作れます。
Q. 企業ごとの選考対策はできますか？
A. 仕事内容や求める人物像に合わせて、応募書類や面接で伝える内容を整理できます。
A. 情報収集や条件整理から始められるため、すぐ応募するか未定でも問題ありません。
Q. 求人の選び方も相談できますか？
A. 希望条件やキャリアの方向性を整理し、選びやすい軸を作れます。
Q. 企業ごとの選考対策はできますか？
A. 仕事内容や求める人物像に合わせて、応募書類や面接で伝える内容を整理できます。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や会社の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
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