北海道、岩手県、宮城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、富山県、静岡県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、香川県、福岡県、長崎県、熊本県、鹿児島県、沖縄県勤務地によるの保育士求人
医療・介護業界のキャリアアドバイザー／年休124日／経験不問
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給与
500万～
勤務地
【全国エリアで募集中！U・Iターン歓迎／拠点はすべて最寄り駅より徒歩圏内！】
北海道、岩手県、宮城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、新潟県、富山県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、香川県、福岡県、長崎県、熊本県、鹿児島県、沖縄県
（全国各エリア拠点より、希望の勤務地を考慮のうえ配属を決定いたします）
敷地内禁煙（受動喫煙対策／屋外に喫煙場所設置）※全拠点共通
雇用形態
正社員
おすすめポイント
黒字経営継続中。社会貢献性の高い人材事業を展開
研修や体制をブラッシュアップ。未経験も安心スタート
年休124日、土日祝休みなど働く環境も充実
キャリアアドバイザーからの一言
人材・採用領域に関心があり、人や企業の課題解決に深く関わりたい方におすすめです。コミュニケーション力を活かしながら、提案力や調整力を着実に磨ける求人です。
採用担当の声
社員の働き方は？
キーワードは定着率向上。トライトキャリアも新たなフェーズへ。
社員に定着してもらうことはどの企業でも大事にしていることですが、同社はそのために新たな取り組みを始めました。
【例えば…】
■新入社員は入社後3カ月間は数値目標なし
■大阪・東京に育成に特化した管理職を1人ずつ配置 など
入社間もない期間は研修で学んだことを身体に染み込ませる期間として設定。その間は行動などの働きぶりを評価します。教育にもさらに力を入れ、定着率向上につなげていくとのことでした。
また、年間休日124日、土日祝休み、上限がないインセンティブなど環境面も整えており、モチベーション高く働けます。
社員がより満足度高く働けるよう、企業努力はこれからも続けていくとのことでした。
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初年度でも賞与が50万円程度が支給されることも、嬉しいポイント。
!Image 5: やりがい
求人情報
| 給与 | 500万～ |
|---|---|
| 勤務地詳細 | 【全国エリアで募集中！U・Iターン歓迎／拠点はすべて最寄り駅より徒歩圏内！】 北海道、岩手県、宮城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、新潟県、富山県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、香川県、福岡県、長崎県、熊本県、鹿児島県、沖縄県 （全国各エリア拠点より、希望の勤務地を考慮のうえ配属を決定いたします） 敷地内禁煙（受動喫煙対策／屋外に喫煙場所設置）※全拠点共通 |
| 勤務地・最寄駅 | 【全国エリアで募集中！U・Iターン歓迎／拠点はすべて最寄り駅より徒歩圏内！】 北海道、岩手県、宮城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、新潟県、富山県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、香川県、福岡県、長崎県、熊本県、鹿児島県、沖縄県 （全国各エリア拠点より、希望の勤務地を考慮のうえ配属を決定いたします） 敷地内禁煙（受動喫煙対策／屋外に喫煙場所設置）※全拠点共通 |
| アクセス | 最寄り駅は勤務地により異なります。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 医療・介護業界のキャリアアドバイザー／年休124日／経験不問 |
| 施設形態 | - |
| 園名 | 株式会社トライトキャリア(トライトグループ) |
| 法人名 | 株式会社トライトキャリア(トライトグループ) |
| 仕事内容 | 【企業と求職者の架け橋になる】企業と求職者それぞれの課題を解決し、理想のマッチングを実現！ 具体的な仕事内容 ＼医療・介護・福祉業界に特化 × 「人材」を紹介・派遣するサービスで、将来性も安定性も抜群／ 【社会に貢献する人材ビジネス】 あくまで一例ですが、一般企業であれば年収の数十%前後が紹介手数料となります。 特に医療・介護・福祉業界は企業側は採用が難しくなっているのが現実（100万円以上かけている企業も）。 これだけの金額をかけても人を採用したい…そうした企業を助けることが、私たちの仕事です。 【具体的な業務】 ■アドバイザー業務 ■求職者へのヒアリングや企業への求人提供 ■面接設定や指導・支援（面接同席率90%以上） ■医療・福祉・保育など各施設との条件交渉 ■就業後のアフターフォロー など ※（変更の範囲）会社の定める業務 ※入社後3カ月間は数字目標なし 当社は1名のキャリアアドバイザーが求職者・企業の双方を担当する一元管理制を採用。ニーズを的確に汲み取れるため、マッチングの精度が高いです。 【教育体制に自信あり！】 約2週間、専門部署のメンバーが研修を実施。座学や実務研修、OJT研修を通じて、企業理解や業界知識、営業スキルなどをレクチャーしていきます。 ▼さらに…▼ トライトの営業としてどうあるべきかを学ぶ「マインドセット」、営業スキルを磨ける「スキルアップ研修」、トッププレイヤーから直接ノウハウを学べる「座談会」など、社員の成長を後押しする体制も用意しています。 ※「中途入社研修の概要」もぜひご覧ください 【評価とキャリア】 成果はキャリアや給与で還元。入社数カ月でサブリーダーや入社2年目で管理職など、スピーディーなキャリアアップも可能です。インセンティブも上限なし！ チーム組織構成 【少人数のチーム制】 個人ではなく、チームで動くのがトライトキャリアのスタイル。1チームは4～5名程度。担当エリアも細かく分かれており、地域に密着した営業活動ができる体制となっています。 ※女性管理職も活躍中 男女比 6:4 年齢構成 平均年齢31.7歳 |
| 勤務時間 | 9:30～18:30（実働8時間／休憩60分） 平均残業時間 月25時間～30時間 |
| 休日・休暇 | 年間休日 124 日 休日・休暇 ■完全週休2日制 （土・日） ■祝日休み ※長期休暇あり ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 （取得率は50%以上です） ■産前・産後休暇 （取得実績あり） ■育児休暇 （取得実績あり※男性の育休取得数：45人） ■結婚休暇 ■出産休暇 ■入社1年目夏・冬特別休暇付与 ※5日以上の連続休暇の取得も可能です |
| 福利厚生 | 各種制度 ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■社用携帯貸与 ■お茶やミネラルウォーター飲み放題 ■定期健康診断 ■結婚・出産お祝い金 ■弔事見舞金 ■産休育休制度 ■特別休暇制度（コロナ対応など） ■一部在宅勤務（応相談） ■インセンティブ制度あり ■研修制度（導入研修など） その他 ★ここもPOINT＞インセンティブに上限なし！ 「インセンティブが得られて収入が増えるようになったので、今のアパートからの引っ越しを考えています！」 「欲しいものや、やりたいことに手が出せるようになります！」 など、成果が上限なく収入に反映される環境で、仕事もプライベートも充実させることができます。 |
| 応募資格 | 【学歴不問・未経験歓迎】仕事に対する意欲と熱意、これがあれば応募OK！※第二新卒歓迎 「環境を変えたい」「営業として成長したい」など、前向きなマインドをお持ちの方はぜひご応募ください！ ＜こんな方を歓迎します＞ ■人材業界に興味をお持ちの方 ■ヒアリング力や折衝力といったコミュニケーション力をお持ちの方 ■成長意欲をお持ちの方 ■実力や成果を正当に評価してもらいたい方 ■柔軟な考え方ができる方 ■素直な姿勢で業務に取り組める方 ■最後まで責任を持って仕事に取り組める方 ■休みの日はしっかり休みたい方 営業経験や販売・接客などの対人業務経験を活かせます。 例）理美容師、飲食サービスなど |
よくある質問
Q. 面接前に企業ごとの対策はできますか？
A. 仕事内容や求められる人物像を確認し、面接で伝える内容を整理できます。
Q. 入社後の働き方について確認できますか？
A. 残業時間や休日、リモート可否など、気になる点を事前に整理できます。
Q. 転職時期が未定でも登録できますか？
A. すぐの応募でなくても、希望時期に合わせて求人情報を確認できます。
A. 仕事内容や求められる人物像を確認し、面接で伝える内容を整理できます。
Q. 入社後の働き方について確認できますか？
A. 残業時間や休日、リモート可否など、気になる点を事前に整理できます。
Q. 転職時期が未定でも登録できますか？
A. すぐの応募でなくても、希望時期に合わせて求人情報を確認できます。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や園の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
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