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神奈川県厚木市の保育士求人

本厚木/コンプレッサの【営業】未経験歓迎!

土日休み正社員社会保険完備職種未経験歓迎
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給与 月給26.5万円~30.7万円※年齢・経験を考慮して決定いたします。※試用期間3か月(待遇同一) / 初年度の年収 / 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 / 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 / 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 / 460万円~530万円
勤務地 神奈川県厚木市酒井3094【雇入れ直後】上記事業所【変更の範囲】会社の定める事業所 / マイナビ転職の勤務地区分では… / 神奈川県 / 神奈川県 / 厚木市
雇用形態 正社員

おすすめポイント

【大手との取引実績多数!】KOBELCO指定工場で全国対応のコンプレッサメンテ企業

キャリアアドバイザーからの一言

神奈川県厚木市エリアの仕事内容を確認しながら、自分の経験がどこで活かせるか整理しやすい求人です。 面接前に強みや志望理由を整理しておくと、より前向きに進めやすくなります。 今後の選択肢を広げる意味でも、一度比較しておきたい内容です。

採用担当の声

入社後の成長は? 正社員として、日々の対話や調整を通じて信頼を積み重ねていく求人です。 「本厚木/コンプレッサの営業未経験歓迎」に興味がある方にも確認しやすい内容です。 自分の強みを整理しながら、次の一歩を考えたい方に合う求人です。

求人情報

給与月給26.5万円~30.7万円※年齢・経験を考慮して決定いたします。※試用期間3か月(待遇同一) / 初年度の年収 / 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 / 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 / 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 / 460万円~530万円
勤務地詳細神奈川県厚木市酒井3094【雇入れ直後】上記事業所【変更の範囲】会社の定める事業所 / マイナビ転職の勤務地区分では… / 神奈川県 / 神奈川県 / 厚木市
勤務地・最寄駅神奈川県厚木市 / 小田急小田原線 「本厚木」駅よりバス10分
アクセス小田急小田原線 「本厚木」駅よりバス10分
雇用形態正社員
職種営業・企画営業(法人向け)
施設形態-
園名株式会社ハーテック・ミワ
法人名株式会社ハーテック・ミワ
仕事内容生産現場に欠かせない商品の提案営業|KOBELCOコンプレッサ(空気圧縮機)や周辺機器の営業を担っていただきます。 / 具体的には / ・現状や課題のヒアリング・コンプレッサ、周辺機器、自社開発の制御盤の提案└顧客ニーズを技術部門と連携し、商品の選定をします。・据付の立ち合い・アフターフォロー※先輩社員が丁寧に教えていくので、業務をしながら徐々に知識・スキルを身に着けてください。その他、社内研修やコベルコ・コンプレッサ株式会社の研修もあるため、未経験の方でも安心してください。【雇入れ直後】上記業務【変更の範囲】会社の定める業務 / コンプレッサの将来性と安定性 / ■コンプレッサとは気体を圧縮して、圧縮空気を生み出す機械です。多くの工場で使用されており、遊園地のアトラクションを動かすためにも使われています。近年の天然ガスや化学品の需要増加に伴い、それを扱う工場にも多くのコンプレッサが導入されており、コンプレッサの市場も右肩上がりとなっております。
勤務時間08:30~17:00(休憩45分)時間外労働有無:有
休日・休暇年間休日120日週休2日制(土日)※月に数回休日出勤あり(代休取得あり)夏季休暇日数:3日年末年始休暇日数:6日初年度有給休暇日数:12日最大有給日数:20日
福利厚生社会保険完備団体生命保険損害保険財形貯蓄退職金慶弔見舞金制度永年勤続制度借り上げ社宅制度オフィス内禁煙
応募資格★第二新卒・未経験歓迎★製造業の業務効率化や省エネ化に貢献できる! / 【必須経験・スキル】・普通自動車免許【歓迎経験・スキル】・営業経験のある方

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よくある質問

Q. 営業職が初めてでも応募できる求人はありますか?
A. 未経験歓迎や研修制度のある求人など、経験に合う選択肢を相談できます。

Q. 応募するか迷っている段階でも大丈夫ですか?
A. 情報収集の段階でも相談でき、希望に合うかを確認してから判断できます。

Q. 応募前に確認した方がよい点はありますか?
A. 勤務時間、給与、休日、業務内容などを整理して確認すると安心です。

気になる求人は、応募前に相談できます

働き方や園の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。

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