東京都新宿区の保育士求人
＜大阪＞【アカウントマネージャー】◆CS／年休120日
応募画面へ進む
最短1分!すぐできます
給与
【月給】375,000円～※上記には固定残業代として30時間/75,000円分～含む 超過分は別途支給※経験・年齢・能力を考慮して決定いたします※試用期間4ヶ月あり(待遇に変更なし) / 初年度の年収 / 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 / 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 / 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 / 500万円～900万円
勤務地
＜本社＞東京都新宿区新宿 4-1-6 JR新宿ミライナタワー 18階＜大阪事業所＞大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13-22 御堂筋フロンティア 1階 WeWork内【雇入れ直後】上記事業所【変更の範囲】会社の定める各事業所 / マイナビ転職の勤務地区分では… / 東京都、大阪府 / 東京都 / 大阪府 / 大阪市 / 新宿区
雇用形態
正社員
おすすめポイント
既存顧客の事業成長と人材育成成果の最大化を支援し、契約更新やアップセル・クロスセルを通じた売上拡大（NRR向上）をお任せします！
キャリアアドバイザーからの一言
東京都新宿区エリアでの勤務を検討している方は、仕事内容と条件の相性を確認しておきたい求人です。 応募前に勤務時間や休日、給与条件を整理しておくと安心です。 無理なく転職活動を進めたい方にも確認しやすい求人です。
採用担当の声
人や職場の雰囲気は? 東京都新宿区エリアで営業・企画営業(法人向け)に関わるポジションです。 チームで情報を共有しながら進める場面が多く、一人で抱え込みにくい点も安心材料です。 まずは希望条件と照らし合わせて、無理なく検討したい求人です。
求人情報
| 給与 | 【月給】375,000円～※上記には固定残業代として30時間/75,000円分～含む 超過分は別途支給※経験・年齢・能力を考慮して決定いたします※試用期間4ヶ月あり(待遇に変更なし) / 初年度の年収 / 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 / 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 / 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 / 500万円～900万円 |
|---|---|
| 勤務地詳細 | ＜本社＞東京都新宿区新宿 4-1-6 JR新宿ミライナタワー 18階＜大阪事業所＞大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13-22 御堂筋フロンティア 1階 WeWork内【雇入れ直後】上記事業所【変更の範囲】会社の定める各事業所 / マイナビ転職の勤務地区分では… / 東京都、大阪府 / 東京都 / 大阪府 / 大阪市 / 新宿区 |
| 勤務地・最寄駅 | 東京都新宿区 / 本社：JR新宿駅直結、バスタ新宿直結大阪事業所：JR 東西線 北新地駅 徒歩3分 |
| アクセス | 本社：JR新宿駅直結、バスタ新宿直結大阪事業所：JR 東西線 北新地駅 徒歩3分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 営業・企画営業（法人向け） |
| 施設形態 | - |
| 園名 | ユームテクノロジージャパン株式会社 |
| 法人名 | ユームテクノロジージャパン株式会社 |
| 仕事内容 | 既存顧客の事業成長と人材育成成果の最大化を支援し、契約更新やアップセル・クロスセルを通じた売上拡大（NRR向上）をお任せします！ / 具体的には / 導入企業の活用コンサルティング契約更新のリスク管理・交渉アップセル・クロスセル提案アカウントプラン策定・実行利用データ分析・課題解決支援製品開発へのフィードバック連携※顧客の成功を起点に長期的な関係を構築しながら、継続利用の促進と売上拡大を実現していただくポジションです。【雇入れ直後】上記業務【変更の範囲】会社の定める業務全般 / 求める人物像 / 顧客成果と事業成長の両立を追求できる方高い対人折衝力・課題解決力をお持ちの方自律的に行動し、最後までやり抜ける方学習意欲が高く、論理的に物事を考えられる方 |
| 勤務時間 | ＜フレックスタイム制＞1日の標準労働時間：8時間（休憩60分）コアタイム 10：00～16：00※時間外労働有無：有（月平均30時間程度） |
| 休日・休暇 | ＜年間休日数120日＞完全週休2日制（土日）祝日GW休暇夏季休暇（7～9月に合計3日）年末年始休暇 5日慶弔休暇産前・産後休暇育児休暇有給休暇（10～20日） |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）産前・産後休暇育児休暇MacBook／iPhoneなど業務に必要なデバイスを貸与リモートワーク制度シェアオフィスラウンジにて無料のドリンク＆スナックサービス有健康診断（年1回）副業可（事前申請制）スタンディングデスク対応オフィスおかん（おかず一品100円で購入可能）社内カフェバー設置（大阪のみ）社内イベント（全社合宿、キックオフ、懇親会）拠点ごとの交流ランチ・アフタヌーンティー開催（月各1回・会社費用負 ）グローバルCEOオフィスアワー受動喫煙対策：屋内禁煙 |
| 応募資格 | ＼大卒以上・経験者歓迎！／◆法人営業・カスタマーサクセス経験をお持ちの方 ◆既存営業で卓越した成果を継続的に創出してきた方 / ＜必須条件＞大卒以上の方法人向けSaaS・IT業界におけるカスタマーサクセス、アカウントマネジメント、ソリューション営業の経験をお持ちの方既存営業において高い成果を継続的に創出してきた方（MVP受賞、営業成績上位等）顧客課題の解決と事業成長の両立にやりがいを感じる方＜歓迎要件＞エンタープライズ企業（大手企業）向けの営業・顧客支援経験人材開発・組織開発、企業研修、HR Tech領域での業務経験更新率向上やNRR拡大、アップセル・クロスセルなど既存顧客の収益拡大を担った経験経営層や部門責任者との折衝・提案経験をお持ちの方 |
よくある質問
Q. どの求人から応募すべきか相談できますか？
A. 条件、仕事内容、選考の進めやすさを比較しながら優先順位を決められます。
Q. 現職を続けながら転職活動できますか？
A. 在職中でも無理のないペースで情報収集や応募準備を進められます。
Q. 求人票だけでは分からない点も確認できますか？
A. 働き方や選考で確認すべきポイントを整理して、不安を減らせます。
Q. 登録すると相談だけでもできますか？
A. すぐ応募する前提でなくても、希望条件の整理から相談できます。
A. 条件、仕事内容、選考の進めやすさを比較しながら優先順位を決められます。
Q. 現職を続けながら転職活動できますか？
A. 在職中でも無理のないペースで情報収集や応募準備を進められます。
Q. 求人票だけでは分からない点も確認できますか？
A. 働き方や選考で確認すべきポイントを整理して、不安を減らせます。
Q. 登録すると相談だけでもできますか？
A. すぐ応募する前提でなくても、希望条件の整理から相談できます。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や園の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
この求人について相談する