東京都渋谷区の保育士求人
“食べログ”の【アカウントセールス】充実の研修制度/東京募集
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給与
月給280,000円～＋賞与年2回＋残業手当+各種手当※経験、能力などを考慮し、 この転職が不利にならないよう十分話し合いの上、決定します。※試用期間なし！※正社員登用の可能性あり┗雇用期間：3年間（更新あり） / 初年度の年収 / 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 / 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 / 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 / 415万円～450万円
勤務地
【転勤なし】東京都渋谷区恵比寿南3-5-7 デジタルゲートビル / マイナビ転職の勤務地区分では… / 東京都 / 東京都 / 渋谷区
雇用形態
契約社員
おすすめポイント
成長フェーズの中にある“食べログ事業”！第二創業期をさらに加速していくための仲間を募集します。 / ▼異業種出身者多数！先輩たちが当社を選んだワケは… / 【安定性】国内屈指の知名度を誇るネットメディア企業 / 【成長性】事業規模・業績ともに右肩上がりで拡大中！ / 【未経験歓迎】手厚い教育体制で安心スタート◎ / 【やりがい】店補の、課題を解決する提案営業！ / 【オフも充実】土日祝休/残業少なめ/各種福利厚生あり
キャリアアドバイザーからの一言
法人向け営業の仕事を通じて、提案力や関係構築力を伸ばしたい方に合いやすい内容です。 仕事内容の幅や将来のキャリアパスを確認すると、入社後のイメージが持ちやすくなります。 無理なく転職活動を進めたい方にも確認しやすい求人です。
採用担当の声
社員の働き方は? 営業・企画営業(法人向け)として、顧客や社内メンバーと連携しながら進める仕事です。 安定したやり取りを重ねることで、顧客や関係者から信頼を得やすい仕事です。 長く働くうえで大切な条件も、応募前に確認しておくと安心です。
求人情報
| 給与 | 月給280,000円～＋賞与年2回＋残業手当+各種手当※経験、能力などを考慮し、 この転職が不利にならないよう十分話し合いの上、決定します。※試用期間なし！※正社員登用の可能性あり┗雇用期間：3年間（更新あり） / 初年度の年収 / 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 / 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 / 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 / 415万円～450万円 |
|---|---|
| 勤務地詳細 | 【転勤なし】東京都渋谷区恵比寿南3-5-7 デジタルゲートビル / マイナビ転職の勤務地区分では… / 東京都 / 東京都 / 渋谷区 |
| 勤務地・最寄駅 | 東京都渋谷区 / 各線「恵比寿駅」より徒歩8分 |
| アクセス | 各線「恵比寿駅」より徒歩8分 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 職種 | 営業・企画営業（法人向け） |
| 施設形態 | - |
| 園名 | 株式会社カカクコム |
| 法人名 | 株式会社カカクコム |
| 仕事内容 | 「食べログ」カンパニー 営業本部 飲食店コンサルティング部にて、飲食店様向けの課題解決型営業を担当していただきます。 / 具体的には / 主に「食べログ」に掲載されている飲食店様へ、「食べログネット予約」や「食べログPR」などの自社サービスを提案していきます。 / まずは、電話でのヒアリングから始まり、興味を持っていただいた店舗へ訪問アポイントを取得。商談では店舗のニーズや課題を丁寧にヒアリングし、最適なサービスを提案します。※対象エリア：東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県 / 入社後の流れ / ▼1カ月目：初月研修座学とOJTで営業の基礎を学び、テレアポや商談のロールプレイングを通じて実践力を養います。▼2～5カ月目：見習い期間個人目標を持ち、先輩のフォローを受けながら徐々に営業活動に慣れていきます。 / ▼6カ月目以降：ひとり立ち自ら企画・提案を行い、飲食店様の課題解決に貢献。アイデア次第で店舗の売上が大きく変わる面白さがあります。※営業デビュー後も約半年間はフォロー期間。先輩の同行やロールプレイング研修など、成長を支援する体制が整っています。 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制【標準労働時間】1日8時間【コアタイム】10:00～15:00 |
| 休日・休暇 | ――年間休日123日――〈休日〉完全週休2日制（土日休み）／祝日〈休暇〉年末年始休暇／夏季休暇／有給休暇慶弔休暇／出産・育児休暇／その他休暇年末年始（12/29～1/3）／特別夏季休暇2日 |
| 福利厚生 | 雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険/団体生命保険確定拠出年金401k/育児休暇制度/その他制度・無料人間ドック（定期健康診断）・ＥＡＰカウンセリングプログラム・慶弔見舞金・産前産後休暇（適用条件有）・育児休暇（適用条件有）・育児短時間勤務（適用条件有、子供が小学校を卒業するまで取得可能。コアレスフレックスタイム制の選択可）・子供の看護休暇（年間10日とし、内5日は有給休暇、子が複数いる場合は年間20日とし、内10日は有給休暇）・看護休暇・ボランティア休暇・家族手当（支払条件有）・在宅勤務環境手当 |
| 応募資格 | 【未経験歓迎／正社員登用制度あり】◎社会人経験が1年以上 ※営業・接客・販売経験がある方は半年以上OK ★異業種出身者多数活躍中 / 【必須要件】社会人経験1年以上※営業・接客・販売経験をお持ちの方は半年以上でも可【歓迎要件】基本的なビジネスマナーおよびPCスキルを身に付けている方明るく積極的にコミュニケーションをとることができ、対人業務に抵抗がない方 / 【仕事の面白さ】 / 業界に与えるインパクトを数字で実感！課題解決型営業でスキルアップが可能新サービスや取り組みが多く、事業のスピード感を体感できるアットホームな組織で相談・挑戦しやすい環境美味しいお店に詳しくなれる楽しさも！ |
よくある質問
Q. どの求人から応募すべきか相談できますか？
A. 条件、仕事内容、選考の進めやすさを比較しながら優先順位を決められます。
Q. 現職を続けながら転職活動できますか？
A. 在職中でも無理のないペースで情報収集や応募準備を進められます。
Q. 求人票だけでは分からない点も確認できますか？
A. 働き方や選考で確認すべきポイントを整理して、不安を減らせます。
Q. 登録すると相談だけでもできますか？
A. すぐ応募する前提でなくても、希望条件の整理から相談できます。
A. 条件、仕事内容、選考の進めやすさを比較しながら優先順位を決められます。
Q. 現職を続けながら転職活動できますか？
A. 在職中でも無理のないペースで情報収集や応募準備を進められます。
Q. 求人票だけでは分からない点も確認できますか？
A. 働き方や選考で確認すべきポイントを整理して、不安を減らせます。
Q. 登録すると相談だけでもできますか？
A. すぐ応募する前提でなくても、希望条件の整理から相談できます。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や園の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
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