東京都台東区の保育士求人
《大阪/東京》【特定技能営業】◎未経験OK ◎年休124日(土日祝)
応募画面へ進む
最短1分!すぐできます
給与
月給28万円~40万円＋インセンティブ支給（年2回）※給与内に固定残業代として53,900円～／35時間分を含む。超過分は追加支給します。※経験、能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。※試用期間6か月（待遇に変更なし）経験者必見！前職給与の保証制度営業や販売など、関連業務を直近でご経験の方には前給保証の適用あり。※対象職種や給与レンジなど、詳細は選考時にご案内します昇格でさらに収入UP半期毎の定量・定性評価に基づいて早期キャリアアップが可能。役職毎に手当が加算され、さらに収入を伸ばせます。◇業界未経験から6ヶ月で新事業メンバーに◇27歳で新支店の次長になった社員あり◇入社1年で課長・部長クラス就任の事例多数年功序列は一切なし！半年でリーダー、1年で課長・部長など早期昇格の事例多数 / 初年度の年収 / 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 / 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 / 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 / 416万円～600万円 / モデル年収例 / 年収800万円 / ／ / 32歳 / ／部長職 経験2年 / 年収600万円 / ／ / 28歳 / ／課長職 経験2年 / 年収450万円 / ／ / 26歳 / ／一般職 経験1年
勤務地
【転勤なし／大阪・東京の各拠点】 ※勤務地はご希望を考慮いたします。 ※U・Iターン歓迎■大阪本社 大阪府大阪市中央区内本町2-4-12 中央内本町ビル3F ・大阪メトロ「堺筋本町駅」徒歩7分 ・大阪メトロ「谷町四丁目駅」徒歩8分■東京支店 東京都台東区寿2-10-16 フォーラム浅草田原町9F ・東京メトロ「田原町駅」徒歩1分 ・各線「浅草駅」徒歩7分【雇入れ直後】上記事業所【変更の範囲】会社の定める各事業所 / マイナビ転職の勤務地区分では… / 東京都、大阪府 / 大阪府 / 東京都 / 大阪市 / 台東区
雇用形態
正社員
おすすめポイント
【初年度年収450万円～】特定技能人材の採用と定着支援で、企業の課題解決を担う社会貢献度の高い営業！ / 《2019年設立》前年度業績"10倍"の急成長企業！ / 《収入》高額インセンティブで年収1,000万円も可能！ / 《社会貢献性》生活インフラサポートできる提案営業！ / 《働きやすさ》服装自由&アイデアを言いやすい職場！ / 《キャリア》新事業の責任者など様々なチャンスあり！ / ◆「急成長×グローバル×高インセン×早期昇格」◆
キャリアアドバイザーからの一言
東京都台東区エリアでの勤務を検討している方は、仕事内容と条件の相性を確認しておきたい求人です。 複数求人と比べることで、自分に合う働き方を判断しやすくなります。 まずは希望条件に合うかを確認してみるのがおすすめです。
採用担当の声
働くうえで安心できる点は? 正社員として、日々の対話や調整を通じて信頼を積み重ねていく求人です。 日々の小さな工夫が成果につながりやすく、前向きに取り組める方に向いています。 まずは希望条件と照らし合わせて、無理なく検討したい求人です。
求人情報
| 給与 | 月給28万円~40万円＋インセンティブ支給（年2回）※給与内に固定残業代として53,900円～／35時間分を含む。超過分は追加支給します。※経験、能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。※試用期間6か月（待遇に変更なし）経験者必見！前職給与の保証制度営業や販売など、関連業務を直近でご経験の方には前給保証の適用あり。※対象職種や給与レンジなど、詳細は選考時にご案内します昇格でさらに収入UP半期毎の定量・定性評価に基づいて早期キャリアアップが可能。役職毎に手当が加算され、さらに収入を伸ばせます。◇業界未経験から6ヶ月で新事業メンバーに◇27歳で新支店の次長になった社員あり◇入社1年で課長・部長クラス就任の事例多数年功序列は一切なし！半年でリーダー、1年で課長・部長など早期昇格の事例多数 / 初年度の年収 / 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 / 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 / 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 / 416万円～600万円 / モデル年収例 / 年収800万円 / ／ / 32歳 / ／部長職 経験2年 / 年収600万円 / ／ / 28歳 / ／課長職 経験2年 / 年収450万円 / ／ / 26歳 / ／一般職 経験1年 |
|---|---|
| 勤務地詳細 | 【転勤なし／大阪・東京の各拠点】 ※勤務地はご希望を考慮いたします。 ※U・Iターン歓迎■大阪本社 大阪府大阪市中央区内本町2-4-12 中央内本町ビル3F ・大阪メトロ「堺筋本町駅」徒歩7分 ・大阪メトロ「谷町四丁目駅」徒歩8分■東京支店 東京都台東区寿2-10-16 フォーラム浅草田原町9F ・東京メトロ「田原町駅」徒歩1分 ・各線「浅草駅」徒歩7分【雇入れ直後】上記事業所【変更の範囲】会社の定める各事業所 / マイナビ転職の勤務地区分では… / 東京都、大阪府 / 大阪府 / 東京都 / 大阪市 / 台東区 |
| 勤務地・最寄駅 | 東京都台東区 |
| アクセス | 最寄り駅は勤務地により異なります。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 人材コーディネーター |
| 施設形態 | - |
| 園名 | CareEarth株式会社 |
| 法人名 | CareEarth株式会社 |
| 仕事内容 | 人手不足に悩む企業様へ、特定技能資格を持つ人材をご紹介し、採用から就業後の定着までをトータルにサポートする提案営業をお任せします。 / 具体的には / ▼企業へのアプローチ・商談 リスト作成とテレアポからスタートし、企業様が抱える採用課題をヒアリング。人材紹介（採用時の成功報酬）と継続的な定着支援（サブスクリプション型）を組み合わせた最適なプランをご提案します。▼採用活動のサポート案件獲得後は、募集条件のすり合わせや求人の公開を実施。社内のスタッフ対応部門の推薦を受け、営業担当としての面談、企業面接を経て採用決定へと導きます。▼就業後の定着・生活支援の手配採用決定後、就労ビザ申請を専門の事務部門へ依頼。不動産や通信事業部門とも連携し、住まいや生活インフラの手配を行います。▼アフターフォロー定期的に企業様や就業スタッフへのヒアリングを実施し、教育スキルのアドバイスやマニュアル整備の提案などを行い、職場への定着を力強くサポートします。 / ★仕事のポイント / 属人的な対応ではなく、住まいや通信といった「生活インフラ」も自社で事業化し提供できるのが最大の武器。企業の負担や不安を解消するソリューション営業としての面白さがあります。 / ★将来のキャリアパス / 事業拡大に伴ってポストも次々誕生。半期毎の定量・定性評価に基づいて早期キャリアアップが可能。《早期昇格の例》◇業界未経験から6ヶ月で新事業メンバーに◇27歳で新支店の次長に◇入社1年で課長・部長クラス就任の事例多数【雇入れ直後】上記業務【変更の範囲】会社の定める業務全般 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00（実働8時間／休憩60分）※時間外労働：20～30時間／月★スケジュールの調整は個人の裁量に任せており、効率重視の働き方が可能です。 |
| 休日・休暇 | 【年間休日124日】《休日》完全週休2日制（土・日）祝日《休暇》年間有給休暇GW休暇夏季休暇年末年始休暇慶弔休暇産前産後休暇（取得実績あり）育児休暇（男女取得実績あり）＼5日以上の連続休暇もOK！／ |
| 福利厚生 | 社会保険完備服装自由（オフィスカジュアルOK）社内研修各種社内イベント（年末に開催される社員全員参加の全体会議）ウォーターサーバー完備 お菓子・コーヒー無料 バーラウンジ受動喫煙対策:屋内禁煙 |
| 応募資格 | 《学歴・業界経験不問》◆何らかの数字・目標を追求する業務経験をお持ちの方（営業、販売、接客、店長など商材不問） / 《必須要件》数字や目標達成に向けた業務経験をお持ちの方 ※営業経験のほか、販売・サービス業での接客経験やエリアマネージャー経験なども歓迎します。《あれば活かせる資格・経験》※必須ではありません人材業界での実務経験《こんな方はぜひ！》将来性の高い成長市場でキャリアを構築したい方 年功序列のない環境で、正当に実力を評価されたい方 社会課題の解決に直結する仕事にやりがいを感じる方 自ら考え、柔軟な発想でビジネスを生み出していきたい方 / ＋あなたのアイデアが会社の未来を彩る＋ / 事業の成長だけでなく"社員の働きやすさ"にもこだわる当社。実際に働く社員の「こんな制度が欲しい！」という声を積極的に受け入れ、制度のブラッシュアップを目指しています。実際にインセンティブ制度のアップデートを行うなど社員のアイデアで会社は進化を続けていますので、是非あなたの理想を聞かせください！ / 取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします！ / この仕事に向いている人 / ◎課題解決やサポートに興味がある方 チームで協力しながら目標達成をめざす姿勢があり、人材支援や社会貢献にも興味が持てる方にはぴったりです。多様なバックグラウンドを生かせます。成長にもつながります。 / この仕事に向いていない人 / ▲協調性や柔軟性が苦手な方チームで連携しながら改善提案も多い職場なので、自分だけで成果を追求したい方や社会貢献に関心がない場合はミスマッチとなります。積極的な姿勢が必要です。 / マイナビ転職編集部より |
よくある質問
Q. 応募書類の準備もサポートしてもらえますか？
A. 職務経歴書の見せ方やアピールポイントを整理しながら、応募準備を進められます。
Q. 初めての転職でも相談できますか？
A. 転職活動の進め方から応募先の選び方まで、段階に合わせて確認できます。
Q. 今すぐ応募しなくても大丈夫ですか？
A. 情報収集の段階でも相談でき、希望条件を整理しながら進められます。
A. 職務経歴書の見せ方やアピールポイントを整理しながら、応募準備を進められます。
Q. 初めての転職でも相談できますか？
A. 転職活動の進め方から応募先の選び方まで、段階に合わせて確認できます。
Q. 今すぐ応募しなくても大丈夫ですか？
A. 情報収集の段階でも相談でき、希望条件を整理しながら進められます。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や園の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
この求人について相談する