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東京都品川区の保育士求人

船舶・鉄道などを支える【ルート営業】*未経験OK*年休125日

土日休み正社員残業少なめ転勤なし
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給与 月給23万円~30万円(一律手当含む)+賞与年2回※別途、子供手当、残業手当、皆勤手当支給※スキル・経験・前職給与を考慮し決定いたします<試用期間>3ヶ月※その間も待遇は変わりません。 / 初年度の年収 / 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 / 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 / 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 / 350万円~500万円 / モデル年収例 / 年収450万円 / / / 35歳 / 年収380万円 / / / 28歳
勤務地 《I・Uターン歓迎!》※原則、転勤はありません※勤務地は希望を考慮して決定します【東京営業所および東京工場】東京都品川区南品川4-15-9 / マイナビ転職の勤務地区分では… / 東京都 / 東京都 / 品川区
雇用形態 正社員

おすすめポイント

<時勢に左右されない営業/問い合わせ対応が中心>電気系の知識を活かし、生活・インフラに貢献する人へ。 / 【業界内の知名度抜群】創業100年超の専門メーカー / 【常に安定需要】船舶・鉄道・建設などに幅広く貢献 / 【売りやすさ】30年来の顧客が豊富&電話受注も多数 / 【平均勤続年数14.2年】勤続35年になる先輩も! / 【じっくり教育】上司との営業同行&OJT教育 / 【働きやすさ】訪問は週1回程&完全週休2日(土日)

キャリアアドバイザーからの一言

顧客対応や調整業務の経験を活かしながら、法人向け営業で成長したい方におすすめです。 気になる点は応募前に確認し、希望条件とのズレを減らしながら進められます。 無理なく転職活動を進めたい方にも確認しやすい求人です。

採用担当の声

人や職場の雰囲気は? 成果だけでなく、日々の準備や関係づくりも大切にしやすい環境です。 チームで情報を共有しながら進める場面が多く、一人で抱え込みにくい点も安心材料です。 気になる点を整理してから応募を考えると、ミスマッチを防ぎやすくなります。

求人情報

給与月給23万円~30万円(一律手当含む)+賞与年2回※別途、子供手当、残業手当、皆勤手当支給※スキル・経験・前職給与を考慮し決定いたします<試用期間>3ヶ月※その間も待遇は変わりません。 / 初年度の年収 / 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 / 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 / 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 / 350万円~500万円 / モデル年収例 / 年収450万円 / / / 35歳 / 年収380万円 / / / 28歳
勤務地詳細《I・Uターン歓迎!》※原則、転勤はありません※勤務地は希望を考慮して決定します【東京営業所および東京工場】東京都品川区南品川4-15-9 / マイナビ転職の勤務地区分では… / 東京都 / 東京都 / 品川区
勤務地・最寄駅東京都品川区 / 【東京営業所および東京工場】『青物横丁駅』徒歩9分『大井町駅』徒歩10分
アクセス【東京営業所および東京工場】『青物横丁駅』徒歩9分『大井町駅』徒歩10分
雇用形態正社員
職種営業・企画営業(法人向け)
施設形態-
園名株式会社北澤電機製作所
法人名株式会社北澤電機製作所
仕事内容【官公庁・大手メーカーと安定取引】問い合わせ対応、ご要望に合う製品の提案やフォローなどをお任せ ◆扱うのは社会インフラを支える電気機器・部品 / 具体的には / ◆お客様との打ち合わせ◆技術部門への情報共有、仕様検討◆製品、見積もり、納期等の提案◆納品までのフォロー【クライアントは…】・官公庁、大手造船所、重工業・建設車両、鉄道車両、工作機械、電気機器等のメーカー など。2部門に分かれ、専門性を高めています。街中で見かける機会も多数! / 入社後の流れ / 先輩によるOJTや同行を通して、業務や製品の知識を習得。本社工場で製造工程を学ぶなど、実務に活きる研修が充実しています。当社が手がける製品は、お客様の要望に合わせたオーダーメイド品。形状も様々で製品数も多く、ひとり立ちするまでに5年ほどかかるものなので、じっくり育てていく方針です。 / 初受注まで時間がかかる営業ではありません。 / 30年ほどのお付き合いになる既存顧客から届く、「今回も」という依頼への対応がメインです。また新規開拓の飛び込みなどはなく、お電話での問い合わせ対応やWeb商談でのヒアリングが中心。さらに直接訪問の機会は週に1回ほど。年に数回のみお会いする顧客を含めて数十社を担当する形になります。 / 将来のキャリアパス / ゆくゆくはメンバーを管理する係長、各グループ(2部門)のリーダーなどを目指せます。代表との距離も近く、日頃の頑張りも適正に評価!昇給やボーナス等でもしっかり反映していきます。チームで目標を分けるので個人に負担が集中することはなく、ステップアップに繋がる成果は着実に残せます! / 配属先の編成 / 東京は8名、大阪は5名の営業が在籍。そのうち9割が業界未経験で、9名が文系出身です。20代~50代の男女と幅広いメンバーがいますが、少人数のため年齢問わずコミュニケーション・相談がしやすいです。部門を超えた協力体制があり本社・工場間の連携も充実。経営陣とも距離が近く、風通しが良いです。
勤務時間8:30~17:10(休憩50分)※残業月平均10時間以内
休日・休暇【年間休日125日】■完全週休2日制(土日)※基本月20日出勤■祝日■有給休暇■夏季休暇■年末年始休暇■慶弔休暇
福利厚生■社会保険完備■退職金制度(勤続3年以上)■社員旅行(国内)
応募資格【未経験・第二新卒歓迎!人物重視の採用です】◎高卒以上・文理不問◎電気系の基礎知識をお持ちの方は活かせます★7割以上の営業が文系出身です! / 人物重視の採用です!【求める人物像】◎社内外で円滑なコミュケーションを図れる方◎周囲との連携を大切にできる、協調性のある方◎知識・技術を素直に吸収できる方◎向上心を持ち、学び続けられる方◎責任感を持ち、誠実に業務に取り組める方【あれば活かせる経験・スキル】※必須ではありません◇電気・電子・機械分野の業務に携わった経験◇製造業の経験、製造工程への理解◇電気系の基礎知識がある\先輩も未経験からスタート!/先輩スタッフは中途入社が多く、ほとんどのメンバーが業界未経験からのスタート。そのため「電気系の知識がそこまであるわけでは…」と不安な方もまずはご応募ください! / しっかり休める環境をご用意しています。 / 残業は月平均10時間程度。納期間近は忙しくなりますが、それ以外は定時退社する社員が多い状況です。また、完全週休2日(土日)で、男性の育児休暇取得実績があるなど各種休暇制度も整っています。子供手当や退職金をはじめとする福利厚生も充実しており、男女ともに長く働ける環境です。 / 取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします! / この仕事に向いている人 / ◎コミュニケーション力がある方お客様との信頼関係を深めるために必要ですし、工場とのやりとりが日常的にあるので、各方面への連携・調整をしっかり意識して行動できる方だと活躍までの道のりがスムーズです。 / この仕事に向いていない人 / ▲責任感を持って行動できない方安全性や耐久性が求められる製品のため、全部署と連携して高品質なものづくりに取り組んでいます。会社の使命を理解して行動できない方は、活躍するまで時間がかかります。 / マイナビ転職編集部より

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よくある質問

Q. 給与条件を重視して探すことはできますか?
A. 希望年収や月給の目安を整理し、条件に近い求人を比較できます。

Q. 休日や残業時間も確認できますか?
A. 働き方に関わる条件を応募前に整理して確認できます。

Q. 自分の経験が活かせるか相談できますか?
A. これまでの経験をもとに、活かせる業務やアピールポイントを一緒に確認できます。

Q. 応募先を増やすか迷っています。
A. 条件の近い求人を比較し、応募の優先順位を決めながら進められます。

気になる求人は、応募前に相談できます

働き方や園の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。

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