東京都千代田区の保育士求人
ホテルビジネス担当者（セールス担当）
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給与
年収:600万～1000万程度 / 月給制：月額500000円 / 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 / 残業手当:全額支給 / 賞与:年2回 / 昇給:年1回（4月）
勤務地
東京都千代田区霞が関3-2-1 霞が関コモンゲート 西館21階 / 東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅より徒歩4分 / 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
雇用形態
正社員
おすすめポイント
【東証プライム上場！】安定した基盤のある同社で経験を生かして働きませんか
キャリアアドバイザーからの一言
東京都千代田区エリアで正社員として働きたい方にも、次のキャリアを考えたい方にも見やすい内容です。 面接前に強みや志望理由を整理しておくと、より前向きに進めやすくなります。 応募するか迷う段階でも、情報整理から始めやすい求人です。
採用担当の声
チームの雰囲気は? 営業・企画営業(法人向け)の経験を活かしたい方にも、これから幅を広げたい方にも検討しやすい内容です。 応募前に仕事内容や期待される役割を整理しておくと、入社後のイメージを持ちやすくなります。 経験を活かすか、新しい分野に広げるかを考えるきっかけにもなる求人です。
求人情報
| 給与 | 年収:600万～1000万程度 / 月給制：月額500000円 / 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 / 残業手当:全額支給 / 賞与:年2回 / 昇給:年1回（4月） |
|---|---|
| 勤務地詳細 | 東京都千代田区霞が関3-2-1 霞が関コモンゲート 西館21階 / 東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅より徒歩4分 / 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 勤務地・最寄駅 | 東京都千代田区 |
| アクセス | 最寄り駅は勤務地により異なります。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 営業・企画営業（法人向け） |
| 施設形態 | - |
| 園名 | 株式会社ジャパンインベストメントアドバイザー |
| 法人名 | 株式会社ジャパンインベストメントアドバイザー |
| 仕事内容 | 【職務概要】 / 同社グループが新規に取り組んでいるリゾートホテル・旅館ビジネスにおいて、本社側からセールス支援および運営管理全般を担当いただきます。 / 【職務詳細】 / ・ホテル、旅館等の宿泊およびMICEセールス業務全般 / ・年間収益目標、マーケティング戦略に基づくセールス活動の遂行 / ・レートコントロール、収益最大化に向けた価格戦略の実施 / ・旅行会社およびOTA（オンライン旅行会社）の管理・設定、宿泊商品の造成 / ・プロモーションイベントへの参加を通じた認知拡大 / ・新規顧客開拓セールス / ・料飲部門における収益増加の企画提案 / ・予算策定、セールスアクションプランの作成および進捗管理 / ・新規案件の検討、市場調査 / 【同社の特徴】 / ★コロナ禍を乗り越え、現在中期経営計画の達成に向け業容拡大中の企業。 / ★自由闊達、クリエイティブで新しいことにスピード感をもって / チャレンジする姿勢を重視する企業風土。 / ★2023年3月に厚生労働省が定める女性活躍推進企業認定 / 「えるぼし認定」の3段階目を取得。 / ★残業が少なく、長期安定的に働ける会社。 / 【業務内容変更の範囲】 / 同社業務全般 |
| 勤務時間 | 9時00分～18時00分 / 休憩時間：60分 / 残業：平均15～30時間程度／月 |
| 休日・休暇 | 土日祝日、年末年始（12／31～1／3）、年次有給休暇、各種特別休暇 |
| 福利厚生 | 通勤手当実費支給、企業型確定拠出年金制度、継続雇用制度 / 喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 応募資格 | 【必須】 / ・ホテルまたは旅行会社でのセールス経験、およびマネジメント経験 / （支配人職の経験などがある方） / ・宿泊、食堂、宴会部門等における予算作成経験 / ・課題の抽出、分析、改善、実行を主体的に実践できる能力 / ・ホテルPMS（Opera、TAP等）の利用経験 / ・PCスキル（基本操作レベル） / 【尚可】 / ・語学力（あれば業務の幅が広がります） |
よくある質問
Q. 給与条件を重視して探すことはできますか？
A. 希望年収や月給の目安を整理し、条件に近い求人を比較できます。
Q. 休日や残業時間も確認できますか？
A. 働き方に関わる条件を応募前に整理して確認できます。
Q. 自分の経験が活かせるか相談できますか？
A. これまでの経験をもとに、活かせる業務やアピールポイントを一緒に確認できます。
Q. 応募先を増やすか迷っています。
A. 条件の近い求人を比較し、応募の優先順位を決めながら進められます。
A. 希望年収や月給の目安を整理し、条件に近い求人を比較できます。
Q. 休日や残業時間も確認できますか？
A. 働き方に関わる条件を応募前に整理して確認できます。
Q. 自分の経験が活かせるか相談できますか？
A. これまでの経験をもとに、活かせる業務やアピールポイントを一緒に確認できます。
Q. 応募先を増やすか迷っています。
A. 条件の近い求人を比較し、応募の優先順位を決めながら進められます。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や園の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
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