東京都千代田区の保育士求人
企画営業（セールスプロモーション提案）/リーダー候補/年休124日/東京都千代田区
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給与
【年収例】601万円～770万円 / ※上記年収は月額基本給12ヶ月分に賞与6.82ヶ月分（2024年度実績）、時間外手当（30h/月想定）、および物価調整手当を加算し算出した理論年収値です。 / 同社の人事制度では4ヶ月分を標準額、残りを業績連動分としており、賞与支給額は年度毎に変動します。 / 上記年収は昨年度の賞与実績を元に算出しているため、必ずしも入社後の年収を保証するものではありません。 / 【月収例】35万円～44.8万円 / ※月収は月額基本給1ヶ月分に時間外手当（30h/月想定）を加算し算出。固定（みなし）残業制ではありません。実残業時間に基づき支給します。 / 【その他】 / ■月額基本給：26.5万円～33.9万円 / ■賞与：年2回支給（6月、12月）※4ヶ月分（標準）＋業績連動加算分 / ※2022年:6.17ヶ月、2023年:6.2ヶ月、2024年:6.82ヶ月
勤務地
東京都千代田区
雇用形態
正社員
おすすめポイント
◎リーダー候補として、クライアントの集客・展示会運営の他にメンバーマネジメントなど管理業務もお任せします。 / ◎グループの拡大に携わる事ができます。 / ◎外部セミナー受講支援制度や資格取得支援制度など、福利厚生が充実しています。
キャリアアドバイザーからの一言
営業領域に関心があり、対話力や提案力を活かしたい方に向いている求人です。 仕事内容の幅や将来のキャリアパスを確認すると、入社後のイメージが持ちやすくなります。 働くイメージを具体化しながら、応募判断を進められます。
採用担当の声
仕事の進め方は? 営業マネジャー・営業管理職の経験を活かしたい方にも、これから幅を広げたい方にも検討しやすい内容です。 働き方や条件面を確認しながら、自分に合うかを丁寧に見極めたい方にも向いています。 自分の強みを整理しながら、次の一歩を考えたい方に合う求人です。
求人情報
| 給与 | 【年収例】601万円～770万円 / ※上記年収は月額基本給12ヶ月分に賞与6.82ヶ月分（2024年度実績）、時間外手当（30h/月想定）、および物価調整手当を加算し算出した理論年収値です。 / 同社の人事制度では4ヶ月分を標準額、残りを業績連動分としており、賞与支給額は年度毎に変動します。 / 上記年収は昨年度の賞与実績を元に算出しているため、必ずしも入社後の年収を保証するものではありません。 / 【月収例】35万円～44.8万円 / ※月収は月額基本給1ヶ月分に時間外手当（30h/月想定）を加算し算出。固定（みなし）残業制ではありません。実残業時間に基づき支給します。 / 【その他】 / ■月額基本給：26.5万円～33.9万円 / ■賞与：年2回支給（6月、12月）※4ヶ月分（標準）＋業績連動加算分 / ※2022年:6.17ヶ月、2023年:6.2ヶ月、2024年:6.82ヶ月 |
|---|---|
| 勤務地詳細 | 東京都千代田区 |
| 勤務地・最寄駅 | 東京都千代田区 |
| アクセス | 最寄り駅は勤務地により異なります。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 営業マネジャー・営業管理職 |
| 施設形態 | - |
| 園名 | 関西ビジネスインフォメーション株式会社 |
| 法人名 | 関西ビジネスインフォメーション株式会社 |
| 仕事内容 | 同社にて、東京の営業グループを支えていただく、将来のリーダー候補を募集します。 / 同社の提案は、ブース装飾をメインとしつつもクライアントの集客・展示会運営・来場者フォロー・商談機会創出までの、展示会に特化したトータルソリューションです。 / まずは得意業務から始めていただき、徐々にクライアントへの提案の幅を広げていただければと考えております。 / 習熟度により、徐々に商談同行などの後輩指導や、リーダーとしてのメンバーマネジメントなど、管理業務もお任せしていく予定です。 / ＜新規クライアントの獲得方法＞ / ■「展サポ」というポータルサイトへお問い合わせいただいたクライアントに対し営業を行います。 / ※「展サポ」はクライアントから多くの注目を集めており、ありがたいことに毎月多数のお問い合わせをいただいておる状態です。 / ■展示会会場でのごあいさつ回りをきっかけに、商談機会を創出していきます / 【業務のやりがい】 / 配属予定の組織は現在拡大フェーズです。 / あなたの活躍がメンバー、グループ、東京オフィス全体の成長に繋がります。 / 【働き方について】 / 同社は従業員のES向上を目的に、健康やワークライフバランスへの配慮をしております。 / 展示会のスケジュールにより、土日祝の対応もございますが、その分フレックスタイムでの時間調整や、代休の取得が可能です。 / 残業時間も多い時で30～40ｈ/月となっております。 / 【人員構成】 / マネジャー1名、チーフ1名、営業メンバー4名、事務メンバー1名 / 【やりがい・身に付くスキル】 / ■グループの拡大に携われます / ■グループ拡大期のため、様々なキャリアパスが描けます / ■ワークライフバランスを整えやすい基盤があります |
| 勤務時間 | 9:00～17:45 フレックスタイム：有 コアタイム：有（11:00～14:00） |
| 休日・休暇 | ■年間休日124日※2024年度実績 / ■完全週休二日制（土日） / ■祝日 / ■有給休暇：毎年12月に10～20日付与 / 入社初年度は入社月により3日、または5日、または10日を入社初日より付与 / ※平均取得日数:13.3日/年 / 有休取得奨励日有り、5日/年 / 有休取得フォロー有り / ■AM・PM半休制度 / ■リフレッシュ休暇（勤続10年・20年時に各5日付与） / ■出産・育児・介護休暇（※育休復帰率100％） |
| 福利厚生 | ■時間外手当（残業時間に応じて別途、全額支給） / ■休日勤務手当 / ■深夜勤務手当 / ■役職手当 / ■通勤手当（全額支給※会社規定による） / ＜その他＞ / ■各種社会保険完備（健康保険(大阪ガス健康保険組合)） / ■退職金：有（※会社規定による） / ■外部セミナー受講支援制度 / ■資格取得支援制度 / ■階層別研修 / ■Daigasグループ研修 / ■キャリア形成支援 / ■Daigasグループ保険加入制度 / ■カジュアルワークスタイル制度（私服勤務可） / ■定期健康診断（年1回） / ■リロクラブ利用可（※提携福利厚生サービス） / ■社内サークル活動 等 / ■受動喫煙対策：屋内禁煙 / ■テレワーク：状況により利用 |
| 応募資格 | 【必須条件】 / ■展示会出展ブースの企画提案経験のある方 / ■学歴：高卒以上 |
よくある質問
Q. 応募前に仕事内容を詳しく確認できますか？
A. 業務内容や求められる役割を整理して、不安を減らしながら検討できます。
Q. 条件面で迷う場合も相談できますか？
A. 給与、勤務地、休日などを比較し、優先順位を整理できます。
Q. 転職活動を始めたばかりでも利用できますか？
A. まずは希望や経験を整理するところから相談できます。
A. 業務内容や求められる役割を整理して、不安を減らしながら検討できます。
Q. 条件面で迷う場合も相談できますか？
A. 給与、勤務地、休日などを比較し、優先順位を整理できます。
Q. 転職活動を始めたばかりでも利用できますか？
A. まずは希望や経験を整理するところから相談できます。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や園の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
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