東京都千代田区の営業求人
建築営業(経験者)【東証スタンダード上場企業/残業20h程度/年間休日125日】東京
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給与
【想定年収】600万円～880万円(例：28歳～50歳) / 【想定月収】38.8万円～54.6万円(例：28歳～50歳) / ※ご年収はご経験や保有資格により変動する可能性がございます / ※残業手当は実費支給※固定残業手当/月：60,000円（固定残業時間20時間/月）を含む。 / 超過した時間外労働の残業手当は追加実費支給 / ■昇給：年1回 / ■賞与：年2回
勤務地
東京都千代田区
雇用形態
正社員
おすすめポイント
■同社の強みは海外建設分野にもあります。1970年代に海外展開をスタートさせて以来、世界28カ国で1,500件以上の実績を重ねています。 / ■特に、成長の著しい東南アジアのインフラ市場を得意とし、シンガポールでは大型高級コンドミニアムや商業施設、インドネシアやタイなどでは日系企業の工場建設を中心に事業を展開しています。 / ■また、同社の売上の約3割は海外建設が占めており、海外実績は、国内のゼネコンにおいてトップクラスです。
キャリアアドバイザーからの一言
法人向け営業の仕事を通じて、提案力や関係構築力を伸ばしたい方に合いやすい内容です。 給与だけでなく、休日や福利厚生も合わせて見ると判断しやすい求人です。 今後の選択肢を広げる意味でも、一度比較しておきたい内容です。
採用担当の声
入社後の成長は? 営業・企画営業(法人向け)として、顧客や社内メンバーと連携しながら進める仕事です。 相手に合わせた伝え方や調整力を磨きながら、実務を通じて成長しやすい環境です。 応募前に条件や業務範囲を確認することで、納得感を持って進めやすくなります。
求人情報
| 給与 | 【想定年収】600万円～880万円(例：28歳～50歳) / 【想定月収】38.8万円～54.6万円(例：28歳～50歳) / ※ご年収はご経験や保有資格により変動する可能性がございます / ※残業手当は実費支給※固定残業手当/月：60,000円（固定残業時間20時間/月）を含む。 / 超過した時間外労働の残業手当は追加実費支給 / ■昇給：年1回 / ■賞与：年2回 |
|---|---|
| 勤務地詳細 | 東京都千代田区 |
| 勤務地・最寄駅 | 東京都千代田区 |
| アクセス | 最寄り駅は勤務地により異なります。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 営業・企画営業（法人向け） |
| 施設形態 | - |
| 企業名 | 株式会社ナカノフドー建設 |
| 法人名 | 株式会社ナカノフドー建設 |
| 仕事内容 | ◎同社の建築工事における営業業務をご担当いただきます。 / 【具体的には】 / ■お客様や設計事務所などのステークホルダーから情報を収集し、そこで得た情報を社内へ伝達し受注に向けたプロジェクト / を取りまとめます。 / ■受注後は関係各所のフォローに従事いただきます。 / 【概要/特徴】 / ■創業85年以上、民間建築を主力とする東証スタンダード上場の建設会社。 / ■国内建設/海外建設/不動産の事業を展開しており、国内外で豊富な実績があります。 / ■マンション、工場、病院、事務所、店舗、学校など多種多様な建築物を手掛けているため、特定業界の好不調に左右されることなく、経営の安定性を確保。 / ■同一顧客からのリピート受注も安定しており、「NTT都市開発(株)」や「フジパン(株)」などの大手企業とも長い関係性を築いています。 / ■民間建築主体の会社ですが土木事業拡大を目指しております。 / 【同社の魅力】 / ◇充実した研修制度で成長できる： / 年齢や階層に応じた研修制度が充実しております。資格支援制度もあり、社員ひとりひとりのスキルアップを後押ししています。 / ◇長期的に働ける環境： / 有給取得率も平均11.0日、全社平均残業時間20.6時間、平均勤続年数17.5年と長期的に働くことができる環境です。 / ◇女性の活躍推進企業： / 同社では、性別を問わず社員一人ひとりが生き生きと働ける職場環境を目指し、作業現場に女性用のトイレや更衣室/洗面化粧台/休憩スペースの設置や、女性社員の情報共有/意見交換を目的とした座談会など、様々な取り組みを行っております。 / 女性所長も誕生しており、女性が活躍出来る環境を目指しています。 / ◇幅広い施工実績： / 国会議事堂や日枝神社、浅草寺などの日本を代表する歴史的建造物だけではなく、地域に密着した人気のショッピングセンター、海外事業においては、1970年代にシンガポール、アルジェリアでの建設技術協力からスタートし、ホテルや商業施設の建設/開発プロジェクトなどを手掛けてきました。 / 【建築営業/選考プロセス】 / ■書類選考 ⇒ 面接1回 ⇒ 内定 / ※内定までのスピード感が早いため、早期に就業可能となります！ |
| 勤務時間 | 8:30～17:15 （休憩時間45分） |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】 / ■完全週休2日制（休日は土日祝日） / ■年間有給休暇4日～15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） / ■夏期休暇（3日） / ■年末年始休暇（4日） / ■有給休暇 / →初年度4～15日（入社月により変動） / 入社2年目/3年目の4月に15日 / 入社4年目以降毎年4月に20日 |
| 福利厚生 | ■通勤手当 / ■寮社宅 / ■各種社会保険完備 / ■退職金制度 / ■育休取得実績：有（育休後復帰率100%） / ■資格補助補足：1級土木施工管理技士 資格手当 月5,000円 / ■退職金制度（DB/DC） / ■従業員持株会 / ■財形貯蓄 / ■各種団体保険 / ■会員制福利厚生サービス / ■クラブ活動（テニス/サイクリング/バスケットボール等） / ■保養所 / ■介護休業 / ■出産/育児支援制度 / ■屋内禁煙 等 |
| 応募資格 | 【必須条件】 / ※以下いずれかのご経験をお持ちの方 / ■営業のご経験 / ■建築施工管理業務のご経験 / 【歓迎条件】 / ■建築もしくは不動産業界での営業ご経験 |
よくある質問
Q. 自分に合う求人か判断に迷っています。
A. 経験、希望条件、今後のキャリアを整理しながら相性を確認できます。
Q. 同じような求人も提案してもらえますか？
A. 条件に近い求人を比較しながら、選択肢を広げて検討できます。
Q. 面接で何を話せばよいか相談できますか？
A. これまでの経験や強みを整理し、応募先に合わせた伝え方を確認できます。
Q. 入社後の働き方も確認できますか？
A. 勤務時間や休日、制度面など、気になる点を事前に整理できます。
A. 経験、希望条件、今後のキャリアを整理しながら相性を確認できます。
Q. 同じような求人も提案してもらえますか？
A. 条件に近い求人を比較しながら、選択肢を広げて検討できます。
Q. 面接で何を話せばよいか相談できますか？
A. これまでの経験や強みを整理し、応募先に合わせた伝え方を確認できます。
Q. 入社後の働き方も確認できますか？
A. 勤務時間や休日、制度面など、気になる点を事前に整理できます。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や会社の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
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