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東京都渋谷区の保育士求人

【東京:リモート】ビジネスプロデューサー(企画営業)

年間休日120日以上業種未経験歓迎正社員高額求人
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給与 年収:600万~1000万程度 / 月給制:月額500000円 / 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 / 残業手当:固定残業手当175,781円~/45時間分含む、固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給(基本給:324,219円~) / 賞与:業績賞与(年2回/4月、10月) / 昇給:年2回 ※評価次第
勤務地 【本社】〒150-0013 / 東京都渋谷区恵比寿1-19-15 ウノサワ東急ビル3階 / JR山手線「恵比寿」駅徒歩5分 / 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
雇用形態 正社員

おすすめポイント

★2年間で797%の急成長企業★SNSマーケティング×芸能事務所のハイブリッド!

キャリアアドバイザーからの一言

法人向け営業は、条件面だけでなく働き方や成長環境もあわせて比較したい求人です。 応募前に勤務時間や休日、給与条件を整理しておくと安心です。 まずは希望条件に合うかを確認してみるのがおすすめです。

採用担当の声

やりがいを感じやすい場面は? これまでの経験をそのまま活かすだけでなく、新しい知識も身につけやすい求人です。 求人票だけでは分かりにくい部分も、比較しながら確認すると判断しやすくなります。 自分の強みを整理しながら、次の一歩を考えたい方に合う求人です。

求人情報

給与年収:600万~1000万程度 / 月給制:月額500000円 / 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 / 残業手当:固定残業手当175,781円~/45時間分含む、固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給(基本給:324,219円~) / 賞与:業績賞与(年2回/4月、10月) / 昇給:年2回 ※評価次第
勤務地詳細【本社】〒150-0013 / 東京都渋谷区恵比寿1-19-15 ウノサワ東急ビル3階 / JR山手線「恵比寿」駅徒歩5分 / 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務地・最寄駅東京都渋谷区
アクセス最寄り駅は勤務地により異なります。
雇用形態正社員
職種営業・企画営業(法人向け)
施設形態-
園名株式会社ContentAge
法人名株式会社ContentAge
仕事内容【職務概要】 / オフライン・オンラインを問わず、マーケティングコミュニケーションの戦略・企画・制作をプロデュースし、クライアントの課題解決に向けた提案を行います。 / 【職務詳細】 / ■誰に: / 既存の枠組みに捉われない課題解決を求める広告主や広告代理店に対して行います。 / ■何を: / デジタル、マス、プロモーションなど、オンライン・オフラインを問わない幅広いマーケティングソリューションを提案します。 / ■どのように: / ・クライアントのビジネス課題発見に向けたヒアリング / ・解決策の企画、提案、実行 / ・社内外のチーム組成、プロジェクトの進行リード / ・スケジュール、予算、KPI等の管理 / 【当ポジションの魅力】 / ・スタートアップ特有のスピード感と大きな裁量があり、アイデアがダイレクトに事業成長に反映されます。 / ・入社半年でグループリーダーへの昇格実績があるなど、早期のマネジメント経験も可能です。 / ・シリーズA調達直後の第二創業期において、会社の成長と自身の成長を重ねて実感できるフェーズです。 / 【業務内容変更の範囲】 / 同社業務全般
勤務時間フレックスタイム制(コアタイム:10時~15時/標準労働時間8時間) / 休憩時間:60分 / 残業:40時間/月
休日・休暇【年間休日120日以上】土日、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、記念日等有給休暇、夏期休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業、子の看護のための休暇、母性健康管理のための休暇等、裁判員休暇
福利厚生通勤手当(上限45,000円/月で実費支給)、家賃手当(5km圏内かつ世帯主の場合:20,000円/月支給)、PC貸与(MacBook)、社有携帯電話貸与、福利厚生サービス(Perk)加入 / 喫煙情報:屋内禁煙
応募資格【必須】 / ・広告業界またはデジタルマーケティング業界での経験が2年以上 / 【尚可】 / ・広告代理店営業の経験 / ・企画プランニングの経験 / ・SNSやインフルエンサーマーケティングの経験 / ・リーダーやマネジメントの経験

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よくある質問

Q. 自分に合う求人か判断に迷っています。
A. 経験、希望条件、今後のキャリアを整理しながら相性を確認できます。

Q. 同じような求人も提案してもらえますか?
A. 条件に近い求人を比較しながら、選択肢を広げて検討できます。

Q. 面接で何を話せばよいか相談できますか?
A. これまでの経験や強みを整理し、応募先に合わせた伝え方を確認できます。

Q. 入社後の働き方も確認できますか?
A. 勤務時間や休日、制度面など、気になる点を事前に整理できます。

気になる求人は、応募前に相談できます

働き方や園の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。

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