MENU

東京都千代田区の営業求人

リクルーティングコンサルタント(RC)/企業の採用を成功に導くソリューション営業職

年間休日120日以上正社員社会保険完備転勤なし
応募画面へ進む 最短1分!すぐできます
給与 賞与回数:2回 / 〈補足情報〉 / ■時間外勤務手当:全額支給 / ■昇給・賞与:有(年2回) / ■入社時に1回限り、リモートワーク一時金として15,000円を支給
勤務地 ■大手町オフィス / 住所:東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルヂング / アクセス:各線「大手町」駅 直結 / ※就業場所の変更範囲:会社の定める就業場所(リモートワークを行う場所を含む。出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所) / 自社内勤務 / 転勤の可能性:なし
雇用形態 正社員

おすすめポイント

①提案の幅が広い / dodaサービス以外にも、顧客の課題に応じたマーケットインの提案ができます。 / ・機能商材の提案(応募後の後工程に関するソリューション商材) / ・ブランディング商材の提案(企業認知、ブランド構築のための企画商品) etc… / ②他部署やグループ会社との連携が強い / 求人広告の制作部隊も社内にあり、取材から掲載までを社内で完結させられます。スムーズな掲載が可能なため、スピード感を持って顧客のニーズに応えられる環境があります。 / ③顧客親密営業が可能 / 顧客への提案成果が自身の評価に直結します。 / また売り上げと同等に、顧客の採用決定や満足度調査の結果が自身の評価に反映される為、売り上げ先行ではなく、本当に顧客の成果につながる提案を考える風土が根付いています。 / ④スキルアップを後押しする組織風土 / ソリューション営業に必要な課題設定力・企画力・巻き込み力・データ分析力・開拓力・一連のHR知識等が身に着くことはもちろん、メンバー主体で業界全体状況の俯瞰(例:メーカー・IT・不動産などに分かれて、業界研究や課題抽出の実施)を行っています。

キャリアアドバイザーからの一言

東京都千代田区エリアの仕事内容を確認しながら、自分の経験がどこで活かせるか整理しやすい求人です。 面接前に強みや志望理由を整理しておくと、より前向きに進めやすくなります。 無理なく転職活動を進めたい方にも確認しやすい求人です。

採用担当の声

やりがいを感じやすい場面は? これまでの経験をそのまま活かすだけでなく、新しい知識も身につけやすい求人です。 業務を通じて、提案力・段取り力・関係構築力をバランスよく伸ばせる点が魅力です。 働き方や仕事内容の相性を見ながら、前向きに検討できます。

求人情報

給与賞与回数:2回 / 〈補足情報〉 / ■時間外勤務手当:全額支給 / ■昇給・賞与:有(年2回) / ■入社時に1回限り、リモートワーク一時金として15,000円を支給
勤務地詳細■大手町オフィス / 住所:東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルヂング / アクセス:各線「大手町」駅 直結 / ※就業場所の変更範囲:会社の定める就業場所(リモートワークを行う場所を含む。出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所) / 自社内勤務 / 転勤の可能性:なし
勤務地・最寄駅東京都千代田区 / 各線「大手町」駅 直結 / ※就業場所の変更範囲:会社の定める就業場所(リモートワークを行う場所を含む。出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所) / 自社内勤務 / 転勤の可能性:なし
アクセス各線「大手町」駅 直結 / ※就業場所の変更範囲:会社の定める就業場所(リモートワークを行う場所を含む。出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所) / 自社内勤務 / 転勤の可能性:なし
雇用形態正社員
職種営業・企画営業(法人向け)
施設形態-
企業名社名非公開
法人名社名非公開
仕事内容~採用戦略や採用ターゲットの進化・採用チャネルの拡大など、企業の採用変革であらゆる人の活躍機会を創る仕事~ / ~中途入社者多数・マンスリーフレックス・PC20時シャットダウン・残業月30時間程度・リモート制度有~ / ■業務内容: / リクルーティングコンサルタントは顧客となる法人企業に対し、求人広告(メディア)だけでなく、様々な採用手法を提案し、長期的な採用成功にコミットするソリューション営業職です。 / 顧客の採用における課題を特定し、求人広告(メディア)・イベント・ダイレクトソーシング等、パーソルキャリアが持つサービスを提案していきます。 / プランニングのみならず、導入後の改善も含めて、顧客が自ら採用を実現できるまでのサポートを行います。 / 30~80社前後の顧客を担当し、課題のヒアリングから行い、採用手法の提案~運用まで担当いただきます。※顧客数は配属部門によって異なります / 顧客はパーソルキャリアで何かしらお取引のある企業が多く、既に社内に情報がある為、課題解決に重きを置いた仕事をして頂くことになります。 / 通常の求人広告(メディア)営業とは異なり、イベント、ダイレクト・ソーシング、外部と連携する企画サービスなどソリューションの幅が広い仕事です。 / ■仕事の流れ: / 顧客へのアポイント取得、ヒアリング、提案という流れで進め、サービス導入後の顧客フォローまで行います。 / 1日1~3件の商談を行い、月間30件前後商談していただきます。対面・非対面は顧客の特性やエリアによって使い分けています。 / その他の時間は、提案資料の作成や、広告掲載中のデータ分析、チームやMGRとのMTGを行っています。
勤務時間10:00~19:00 / 夜間勤務:なし / 月間平均残業時間:30時間以下 / ■標準就業時間:10:00-19:00(休憩時間60分) / ※職種の変更範囲:会社の定める職種(出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種) / ※1ヶ月単位のフレックス制を適用しています。コアタイムは部署によって異なります。
休日・休暇■休日:2022年度年間休日121 / ■休暇:年次有給休暇、夏季休暇(事業部別のカレンダーに準ずる) 、特別休暇
福利厚生社会保険完備、持株会制度、交通費支給 / 補足情報:・財形貯蓄制度 ・企業型確定拠出年金 ・長期所得補償保険 ・従業員持株制度 ・団体保険・団体扱い保険 ・福利厚生倶楽部(リロクラブとの提携)宿泊施設・レジャー施設・ショッピング・グルメ・エステ等各施設・サービスを特別優待価格にて利用可能 ・育児代行法人価格提供、家事育児代サービス補助 ・TOEIC優待試験 ・インフルエンザ予防接種補助 ・独自健保:パーソルキャリア健康保険組合 ・通勤手当(会社の定める条件の範囲内で全額支給)
応募資格■必須条件: / 下記いずれかのご経験をお持ちの方 / ・個人予算を持った営業のご経験(法人個人不問) / ・採用人事のご経験 / ■歓迎要件: / ・人材業界での法人営業経験(人材紹介・求人広告・派遣等) / ・無形商材での法人営業経験(金融・IT・WEBサービス等)

登録者限定コンテンツ

登録すると
元従業員による職場の口コミ
を確認できます

無料で登録して確認する

職場の雰囲気・人間関係・働きやすさを無料で確認できます

よくある質問

Q. この求人に応募するメリットを相談できますか?
A. 経験や希望条件と照らし合わせて、応募するかどうかを判断できます。

Q. 年収や休日などの条件も確認できますか?
A. 気になる条件を事前に整理し、比較しながら検討できます。

Q. 未経験歓迎の求人か確認できますか?
A. 求められる経験や研修制度を確認し、挑戦しやすい求人か判断できます。

気になる求人は、応募前に相談できます

働き方や会社の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。

この求人について相談する