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【東京：リモート】パートナーセールスマネージャー（候補）
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給与
年収:800万～1200万程度 / 年俸制 / 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 / 残業手当:固定残業手当83,900円～／20時間分含む、固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給（基本給：582,766円～） / 賞与:インセンティブ制度あり（半期の個人評価をもとに年2回支給） / 昇給:有
勤務地
東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア 38F / 各線「渋谷」駅 直結 / 勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
雇用形態
正社員
おすすめポイント
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キャリアアドバイザーからの一言
営業領域は、条件面だけでなく働き方や成長環境もあわせて比較したい求人です。 同じ職種の求人と比較しながら、条件や仕事内容の違いを確認できます。 まずは希望条件に合うかを確認してみるのがおすすめです。
採用担当の声
人や職場の雰囲気は? 正社員として、日々の対話や調整を通じて信頼を積み重ねていく求人です。 「東京:リモートパートナーセールスマネージャー(候補)」に興味がある方にも確認しやすい内容です。 気になる点を整理してから応募を考えると、ミスマッチを防ぎやすくなります。
求人情報
| 給与 | 年収:800万～1200万程度 / 年俸制 / 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 / 残業手当:固定残業手当83,900円～／20時間分含む、固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給（基本給：582,766円～） / 賞与:インセンティブ制度あり（半期の個人評価をもとに年2回支給） / 昇給:有 |
|---|---|
| 勤務地詳細 | 東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア 38F / 各線「渋谷」駅 直結 / 勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし |
| 勤務地・最寄駅 | 東京都渋谷区 |
| アクセス | 最寄り駅は勤務地により異なります。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 代理店営業・パートナーセールス |
| 施設形態 | - |
| 園名 | 株式会社カオナビ |
| 法人名 | 株式会社カオナビ |
| 仕事内容 | 【職務概要】 / パートナーセールス本部のマネージャー候補として、担当パートナー企業（販売代理店・アライアンス先）と共にビジネスを創ることで、自社タレントマネジメントシステムの販売拡大を推進します。単なる代理店管理にとどまらず、パートナーの事業を動かす事業開発（BizDev）としての戦略立案・実行、およびメンバーマネジメントを担当します。 / 【職務詳細】 / ・パートナーとの事業共創・エコシステム構築：パートナーの事業モデルを深く理解し、「パートナーの本業×自社システム」のシナジーを設計。売上向上につながる企画を提案し、パートナーの利益改善に貢献します。 / ・案件創出・クロージング支援：パートナーと共に商談に立ち、エンドクライアントへの提案・デモ・クロージングを推進。パートナー企業内のステークホルダーを巻き込み、案件創出の仕組みを構築します。 / ・チームマネジメント：メンバー（3名以上想定）の目標設定、進捗管理、育成支援。 / ・ノウハウ蓄積と組織強化：パートナーセールスの型・ノウハウを組織に蓄積し、チーム全体の成果を底上げする仕組みを構築。本部長と連携し、部門戦略を立案・実行します。 / 【業務内容変更の範囲】 / 同社業務全般 |
| 勤務時間 | スーパーフレックス制（コアタイム：なし） / 休憩時間：60分 / 残業：有 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日）、祝日、年間休日123日、年次有給休暇、特別休暇（3日間・通年）、年末年始休暇、慶弔休暇 |
| 福利厚生 | 交通費支給（月上限3万円）、確定拠出年金制度、従業員持株会、産前産後休暇制度、育児休暇制度、My Work Style制度、テラコヤ（勉強会）、ドウジョウ（社内研修）、兼業推奨、ハンズアップ制度（社内公募） / 喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 応募資格 | 【必須】 / ・IT／SaaS業界における法人営業経験（5年以上目安） / ・パートナーセールス（代理店営業、アライアンス）の経験（3年以上目安） / ・チームマネジメント経験（3名以上目安）、またはチームリーダーとして後輩指導や目標管理を主体的に行ってきた経験 / 【尚可】 / ・SaaSビジネスにおけるパートナーセールス戦略の立案・実行経験 / ・新規パートナー開拓（0→1）の経験 / ・大手SIerやコンサルティングファームとのアライアンス推進経験 / ・人事・HR領域（タレントマネジメント、労務、採用など）に関する知識・経験 |
よくある質問
Q. 営業経験が浅くても相談できますか？
A. これまでの経験や強みを整理し、応募しやすい求人かどうかを一緒に確認できます。
Q. 在職中でも転職相談はできますか？
A. 現在の勤務状況に合わせて、無理のないスケジュールで相談や応募を進められます。
Q. 複数求人を比較してから応募できますか？
A. 仕事内容や条件、キャリアの方向性を比べながら検討できます。
Q. この求人が自分に合うか相談できますか？
A. 経験や希望条件をもとに、応募前に相性を確認しながら検討できます。
A. これまでの経験や強みを整理し、応募しやすい求人かどうかを一緒に確認できます。
Q. 在職中でも転職相談はできますか？
A. 現在の勤務状況に合わせて、無理のないスケジュールで相談や応募を進められます。
Q. 複数求人を比較してから応募できますか？
A. 仕事内容や条件、キャリアの方向性を比べながら検討できます。
Q. この求人が自分に合うか相談できますか？
A. 経験や希望条件をもとに、応募前に相性を確認しながら検討できます。
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