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東京都品川区の保育士求人

【東京:リモート】ソリューション営業(メンバー)

ボーナス・賞与あり業種未経験歓迎正社員高額求人
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給与 年収:600万~900万程度 / 月給制:月額500000円 / 給与:※経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により変動します。 / 裁量労働制:専門業務型 / 残業手当:全額支給 / 賞与:年2回 / 昇給:年1回
勤務地 東京都品川区大崎1丁目5番1号 大崎センタービル4階 / JR線「大崎」駅徒歩5分 / 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
雇用形態 正社員

おすすめポイント

データ領域分野で、幅広いソリューション提案が可能★リモート可!

キャリアアドバイザーからの一言

東京都品川区エリアでの勤務を検討している方は、仕事内容と条件の相性を確認しておきたい求人です。 仕事内容の幅や将来のキャリアパスを確認すると、入社後のイメージが持ちやすくなります。 今後の選択肢を広げる意味でも、一度比較しておきたい内容です。

採用担当の声

職場で大切にしていることは? 仕事内容を一つずつ理解しながら、無理なく担当範囲を広げていける求人です。 落ち着いて相談できる体制があるため、経験に不安がある方も段階的に慣れていけます。 まずは希望条件と照らし合わせて、無理なく検討したい求人です。

求人情報

給与年収:600万~900万程度 / 月給制:月額500000円 / 給与:※経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により変動します。 / 裁量労働制:専門業務型 / 残業手当:全額支給 / 賞与:年2回 / 昇給:年1回
勤務地詳細東京都品川区大崎1丁目5番1号 大崎センタービル4階 / JR線「大崎」駅徒歩5分 / 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務地・最寄駅東京都品川区
アクセス最寄り駅は勤務地により異なります。
雇用形態正社員
職種営業・企画営業(法人向け)
施設形態-
園名NTTドコモビジネスX株式会社
法人名NTTドコモビジネスX株式会社
仕事内容【職務内容】 / ■誰に:製造業、ハイテク、金融、通信、小売、公共機関などの / エンタープライズ企業(その他業種も拡大中) / ■何を:TIBCOを中心としたデータ統合・分析などの / ソリューション製品・サービス / ■どうやって: / ・新規顧客の開拓および継続的な関係構築 / ・代理店(セールスパートナー)支援による販売チャネルの強化 / ・社内のプリセールス、アナリストとの連携を通じた提案活動 / ・顧客キーパーソンへの価値訴求、提案・折衝 / ・既存顧客へのアップセル・クロスセルによる顧客内シェア拡大 / 【具体的には】 / ・エンタープライズ顧客に対するTIBCOソリューションの提案営業を行います。 / 顧客の事業目標や課題を深く理解し、 / ビジネスインパクトに直結する形で提案を実施。 / 導入後のエンゲージメント強化にも注力し、 / 継続的な価値提供とリレーション強化を図ります。 / ・また、販売パートナーと連携し、間接販売チャネルの強化にも取り組みます。 / 社内関係者と連携した戦略的な営業活動を通じて、 / 組織としての最適な提案体制を築きます。 / 【業務内容変更の範囲】 / 同社業務全般
勤務時間9時30分~18時 / 休憩時間:60分 / 残業:平均10~20時間/月
休日・休暇完全週休2日制(土/日)、祝日、年次有給休暇(年間最大20日間)、夏季特別休暇(5日間)、年末年始休暇(12月29日~1月3日)、創立記念日休暇、慶弔休暇、ライフプラン休暇 等
福利厚生■通勤費支給■NTT企業年金基金■総合福利厚生サービス(ベネフィットワン)■定期健診にて人間ドック選択可能■リモート勤務制度■服装自由■社内フリードリンク■四半期毎に部署間を超えたコミュニケーション企画有 / 喫煙情報:敷地内禁煙
応募資格【必須】 / ■IT業界における大手企業のアカウント営業経験 / ■パートナーセールスやダイレクトセールスの実務経験 / ■SI(システムインテグレーション)プロジェクトにおける経験 / ■ミドルウェア製品の営業経験・知見 / 【尚可】 / ・製造業向け営業経験があると好ましい / 【部署について】 / 現在は会社の期待も背負い、データ解析・管理・統合分野から / 顧客のビジネス成長を起こす部署へと成長しました。 / また、出社とリモートワークのハイブリッド勤務を導入しており、 / 柔軟性ある働き方が可能です。 / 自身のライフスタイルやニーズに合わせて、効率的に仕事を進めることができます。

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よくある質問

Q. 転職するか迷っている段階でも登録できますか?
A. 情報収集や条件整理から始められるため、すぐ応募するか未定でも問題ありません。

Q. 求人の選び方も相談できますか?
A. 希望条件やキャリアの方向性を整理し、選びやすい軸を作れます。

Q. 企業ごとの選考対策はできますか?
A. 仕事内容や求める人物像に合わせて、応募書類や面接で伝える内容を整理できます。

気になる求人は、応募前に相談できます

働き方や園の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。

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