東京都千代田区の営業求人
【東京/ノルマなし】グループ横断の法人提案営業 ※総合ディベ
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給与
年収 979 ～ 1102 万円 / 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 / ＜課長補佐（係長）＞ / 年俸制 基本給（月給換算した場合）：572,500円～ 固定手当：首都圏拠点者手当7万円 想定年収：約979万円～1,102万円（首都圏拠点者手当・残業30hを含む） ※別途、会社と個人の業績に応じた個人成果賞与あり（管理職除く） / 26年度実績：約0~148万円（6段階中上から4番目の評価で約74万円） / なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります
勤務地
東京都 / 千代田区有楽町1-1-3 東京宝塚ビル11階
雇用形態
正社員
おすすめポイント
★プライム上場 阪急阪神ホールディングス100％出資子会社★ 土日祝休み/フレックスや在宅勤務制度など福利厚生も充実。電鉄系不動産企業のため経営基盤は強固。安定した環境で働けます。 / 同社は、「『安心・快適』、そして『夢・感動』をお届けすることで、お客様の喜びを実現し、社会に貢献する」というグループ経営理念のもと、関西で圧倒的No.１の沿線をつくること、首都圏・海外での事業を拡大させ、総合不動産デベロッパーとして成長していくことを目標としています。
キャリアアドバイザーからの一言
東京都千代田区エリアで求人を探している方は、通勤や働き方も含めて確認しておきたい内容です。 仕事内容の幅や将来のキャリアパスを確認すると、入社後のイメージが持ちやすくなります。 応募するか迷う段階でも、情報整理から始めやすい求人です。
採用担当の声
働くうえで安心できる点は? 成果だけでなく、日々の準備や関係づくりも大切にしやすい環境です。 目標に向けて取り組むだけでなく、過程を振り返りながら改善していく姿勢も評価されやすいです。 自分の強みを整理しながら、次の一歩を考えたい方に合う求人です。
求人情報
| 給与 | 年収 979 ～ 1102 万円 / 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 / ＜課長補佐（係長）＞ / 年俸制 基本給（月給換算した場合）：572,500円～ 固定手当：首都圏拠点者手当7万円 想定年収：約979万円～1,102万円（首都圏拠点者手当・残業30hを含む） ※別途、会社と個人の業績に応じた個人成果賞与あり（管理職除く） / 26年度実績：約0~148万円（6段階中上から4番目の評価で約74万円） / なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
|---|---|
| 勤務地詳細 | 東京都 / 千代田区有楽町1-1-3 東京宝塚ビル11階 |
| 勤務地・最寄駅 | 東京都千代田区 |
| アクセス | 最寄り駅は勤務地により異なります。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 営業・企画営業（法人向け） |
| 施設形態 | - |
| 企業名 | 阪急阪神不動産株式会社 |
| 法人名 | 阪急阪神不動産株式会社 |
| 仕事内容 | 「【東京/ノルマなし】グループ横断の法人提案営業 ※総合ディベ」のポジションの求人です / 【ミッション】 / 阪急阪神ホールディングスの総合デベロッパーである当社にて、グループが持つ様々なサービスを一般事業法人に提案する業務をお任せします。 / 鉄道事業をベースに大阪梅田や沿線での街創りから、阪神タイガースや宝塚歌劇、ビルボードライブ等のエンタテインメントの提供といった幅広いサービスを手掛けています。 / 【業務内容】 / グループが持つ様々なサービスを一般事業法人に提案する業務に携わっていただきます。 / ・グループが持つサービスを活用してもらうための営業活動 / ・グループ各社との関係構築 / ※営業ノルマはありません。営業職種ではありますが、販売や用地取得のような営業は行いません。 / 【業務内容補足】 / ・単一のサービスを提供するのではなく、グループ各社が持つサービスをご紹介しながら、お客様に合わせて様々な提案ができるため、幅広い分野で活躍できるフィールドがあります。 / ・グループ各社との連携をさらに強くするために、グループ各社と密にコミュニケーションを取ることも重要な要素となりますので、同行訪問でグループ各社との繋がりを一緒につくっていきましょう。 / 【配属組織】 / グループの首都圏における営業基盤を拡大するため、今年4月にグループ各社を横断する法人営業部門を新設しました。 / 【働き方】 / ・年間休日124日 / ※ライフワークバランスを保ちながら就業することが可能です。同業他社と比較しても非常に高いレベルの就業環境が整っており、実際に他社から入社をした社員も多く在席します。 / ・在宅勤務制度：有 / ・フレックスタイム制：有（コアタイムなし） ※ご自身の裁量にて業務時間をコントロールできます。 / ・平均有給休暇取得日数：12.0日（全社） / ・年に一度従業員満足度調査等があります。そのなかで、自身の異動希望を記載することも可能です。 / 【同社の戦略・ビジョン】 / ・阪急阪神ホールディングスグループは、100年以上の長きにわたる歴史の中で、人々に豊かなライフスタイルを提案し、魅力あふれる沿線づくり、まちづくりに貢献してきました。 / ・同社が手がける大阪・神戸・京都を結ぶ沿線エリアは相対的に人気が高く、まち全体の魅力を高める開発を強みとしていま… |
| 勤務時間 | 08:00～21:00 |
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日）有給休暇：入社半年経過時点10日,入社2ヶ月経過後5日または10日付与 / 週休二日制 土 日 祝日 GW 年末年始 / 慶弔休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備、交通費支給、研修制度、資格取得支援制度、産休・育休制度、各種手当あり（詳細は求人内容により異なります） |
| 応募資格 | 【必須要件】 / ■PM（プロパティマネジャー）業務のご経験 / 【歓迎要件】 / ■不動産関連の業務経験 |
よくある質問
Q. この求人が自分に合うか相談できますか？
A. 経験や希望条件をもとに、応募前に相性を確認しながら検討できます。
Q. 条件が合わない場合は別求人も探せますか？
A. 希望に近い求人を比較しながら、無理なく選択肢を広げられます。
Q. 応募前に確認した方がよい点はありますか？
A. 勤務時間、給与、休日、業務内容などを整理して確認すると安心です。
A. 経験や希望条件をもとに、応募前に相性を確認しながら検討できます。
Q. 条件が合わない場合は別求人も探せますか？
A. 希望に近い求人を比較しながら、無理なく選択肢を広げられます。
Q. 応募前に確認した方がよい点はありますか？
A. 勤務時間、給与、休日、業務内容などを整理して確認すると安心です。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や会社の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
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