東京都千代田区の営業求人
未経験OK！急成長企業のコアメンバー【経営企画(コーポレート)】
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給与
年俸制460万円～730万円※経験、能力を考慮し決定いたします。※試用期間3ヶ月（待遇変更なし） / 初年度の年収 / 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 / 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 / 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 / 460万円～730万円
勤務地
【東京駅徒歩1分】東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー22階【雇入れ直後】上記事業所【変更の範囲】会社の定める事業所 / マイナビ転職の勤務地区分では… / 東京都 / 東京都 / 千代田区
雇用形態
正社員
おすすめポイント
安定性と将来性を兼ね備えた成長ベンチャー！風通しの良い社風＆頑張りは正当評価！資格取得補助制度あり！
キャリアアドバイザーからの一言
営業領域の仕事を通じて、提案力や関係構築力を伸ばしたい方に合いやすい内容です。 未経験分野が含まれる場合も、研修やサポート体制を確認しながら検討できます。 自分の強みをどう活かせるか、整理しながら検討できます。
採用担当の声
職場で大切にしていることは? 相手の状況を丁寧に聞き取り、必要な情報を整理して提案していく仕事です。 安定したやり取りを重ねることで、顧客や関係者から信頼を得やすい仕事です。 経験を活かすか、新しい分野に広げるかを考えるきっかけにもなる求人です。
求人情報
| 給与 | 年俸制460万円～730万円※経験、能力を考慮し決定いたします。※試用期間3ヶ月（待遇変更なし） / 初年度の年収 / 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 / 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 / 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 / 460万円～730万円 |
|---|---|
| 勤務地詳細 | 【東京駅徒歩1分】東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー22階【雇入れ直後】上記事業所【変更の範囲】会社の定める事業所 / マイナビ転職の勤務地区分では… / 東京都 / 東京都 / 千代田区 |
| 勤務地・最寄駅 | 東京都千代田区 / ・JR「東京駅」徒歩1分・丸の内線「東京駅」地下道直結・千代田線「二重橋前〈丸の内〉駅」徒歩2分・都営三田線「大手町駅」徒歩4分・JR京葉線「東京駅」徒歩3分・有楽町線「有楽町駅」徒歩6分・JR「有楽町駅」徒歩約6分 |
| アクセス | ・JR「東京駅」徒歩1分・丸の内線「東京駅」地下道直結・千代田線「二重橋前〈丸の内〉駅」徒歩2分・都営三田線「大手町駅」徒歩4分・JR京葉線「東京駅」徒歩3分・有楽町線「有楽町駅」徒歩6分・JR「有楽町駅」徒歩約6分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 経営企画 |
| 施設形態 | - |
| 企業名 | 株式会社M&Aベストパートナーズ |
| 法人名 | 株式会社M&Aベストパートナーズ |
| 仕事内容 | 予実管理などの財務業務から、採用戦略、社内システム導入まで、会社作りに関わる幅広い業務をお任せします。 / 具体的には / 経営企画チームにて、財務・人事・総務・ITなど多岐にわたる業務を通じ、組織課題の解決を担っていただきます。予実管理、資金調達などの財務業務採用戦略の立案、人事評価制度の運用社内システム（SaaSやAI）の導入推進【雇い入れ直後】上記業務【変更の範囲】会社の定める業務全般 / 快適なオフィスと切磋琢磨できる環境◎ / メンバーはプロ意識が高く、互いに刺激し合いながら成長できる環境です◎一方でチームワークも重視しており、目標達成に向けて協力し合う風土が根付いています。丸の内JPタワー勤務、朝はゆっくりの10時出社など、メリハリをつけて働ける環境も魅力です！ |
| 勤務時間 | 10:00～18:30（実働7時間30分／休憩60分）※時間外労働：有（月平均40時間程度）★ご自身の予定に合わせて調整しながら業務が可能です |
| 休日・休暇 | ・完全週休2日制（土・日）・祝日・有給休暇・慶弔休暇・育児休暇 |
| 福利厚生 | ・各種社会保険完備・資格取得支援制度・健康診断・受動喫煙対策（屋内禁煙） |
| 応募資格 | 未経験歓迎！ポテンシャル重視の採用です。未経験から経営層を目指したい方はぜひご応募ください！ / 【応募条件】学歴・スキルなど一切不問です！ぜひ興味をお持ちいただけた方のご応募を心よりお待ちしております。【求める人物像】・当事者意識を持って、組織をより良くしたい方・目標達成のためにチームメンバーと協力して仕事ができる方・向上心があり、挑戦し続け、失敗から学べる方・数値にもとづいたコミュニケーションができる方・その場しのぎのためではなく、長期的価値をつくるために仕事ができる方・泥臭く行動し続けられる方 |
よくある質問
Q. 営業経験が浅くても相談できますか？
A. これまでの経験や強みを整理し、応募しやすい求人かどうかを一緒に確認できます。
Q. 在職中でも転職相談はできますか？
A. 現在の勤務状況に合わせて、無理のないスケジュールで相談や応募を進められます。
Q. 複数求人を比較してから応募できますか？
A. 仕事内容や条件、キャリアの方向性を比べながら検討できます。
Q. この求人が自分に合うか相談できますか？
A. 経験や希望条件をもとに、応募前に相性を確認しながら検討できます。
A. これまでの経験や強みを整理し、応募しやすい求人かどうかを一緒に確認できます。
Q. 在職中でも転職相談はできますか？
A. 現在の勤務状況に合わせて、無理のないスケジュールで相談や応募を進められます。
Q. 複数求人を比較してから応募できますか？
A. 仕事内容や条件、キャリアの方向性を比べながら検討できます。
Q. この求人が自分に合うか相談できますか？
A. 経験や希望条件をもとに、応募前に相性を確認しながら検討できます。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や会社の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
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