東京都豊島区の保育士求人
＼＠池袋OPEN募集★未経験OK！／商業施設の【受付】★人柄採用！
応募画面へ進む
最短1分!すぐできます
給与
月給25万円～＋各種手当＋賞与年2回《月給例》リーダー：月給28.5万円＋各種手当＋賞与年2回一般：月給25万円～＋各種手当＋賞与年2回※あなたの経験や能力を考慮し、当社規定により決定します。※試用期間2週間あり※試用期間中は契約社員として雇用します。 期間終了後、正社員として雇用します。（短縮あり）※試用期間中は時給1700円の支給となります。《試用期間中の月収例》月収：25万円～ / 初年度の年収 / 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 / 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 / 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 / 330万円～370万円
勤務地
★転勤なし／U・Iターン歓迎！池袋駅東口直結「ヨドバシカメラ マルチメディア池袋」での勤務！＜ヨドバシカメラ マルチメディア池袋＞※2026年6月30日オープン！東京都豊島区南池袋1-28-1 / マイナビ転職の勤務地区分では… / 東京都 / 東京都 / 豊島区
雇用形態
正社員
おすすめポイント
《池袋駅直結／実働短め／定時退社／産休育休実績◎》安定のJFRグループでワークライフバランスを実現♪ / 《安定性◎》プライム上場企業のグループとして成長中 / 《実務未経験OK》人柄重視！ホスピタリティに期待♪ / 《やりがい》新オープンの商業施設を支えていくお仕事 / 《教育＆サポート》受付未経験スタートの先輩も多数！ / 《メリハリ》残業ほぼナシ／有給取得率バツグン！ / 《女性活躍中》産育休取得・復帰実績も多数で安心◎
キャリアアドバイザーからの一言
東京都豊島区エリアで求人を探している方は、通勤や働き方も含めて確認しておきたい内容です。 在職中の方も、スケジュールを調整しながら無理なく検討できます。 まずは希望条件に合うかを確認してみるのがおすすめです。
採用担当の声
やりがいを感じやすい場面は? 相手の状況を丁寧に聞き取り、必要な情報を整理して提案していく仕事です。 落ち着いて相談できる体制があるため、経験に不安がある方も段階的に慣れていけます。 応募前に条件や業務範囲を確認することで、納得感を持って進めやすくなります。
求人情報
| 給与 | 月給25万円～＋各種手当＋賞与年2回《月給例》リーダー：月給28.5万円＋各種手当＋賞与年2回一般：月給25万円～＋各種手当＋賞与年2回※あなたの経験や能力を考慮し、当社規定により決定します。※試用期間2週間あり※試用期間中は契約社員として雇用します。 期間終了後、正社員として雇用します。（短縮あり）※試用期間中は時給1700円の支給となります。《試用期間中の月収例》月収：25万円～ / 初年度の年収 / 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 / 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 / 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 / 330万円～370万円 |
|---|---|
| 勤務地詳細 | ★転勤なし／U・Iターン歓迎！池袋駅東口直結「ヨドバシカメラ マルチメディア池袋」での勤務！＜ヨドバシカメラ マルチメディア池袋＞※2026年6月30日オープン！東京都豊島区南池袋1-28-1 / マイナビ転職の勤務地区分では… / 東京都 / 東京都 / 豊島区 |
| 勤務地・最寄駅 | 東京都豊島区 / 各線「池袋駅」東口直結※駅直結のため雨の日や日差しが強い日も出勤しやすい♪退勤後のお出かけも楽々◎ |
| アクセス | 各線「池袋駅」東口直結※駅直結のため雨の日や日差しが強い日も出勤しやすい♪退勤後のお出かけも楽々◎ |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 受付 |
| 施設形態 | - |
| 園名 | 株式会社ディンプル |
| 法人名 | 株式会社ディンプル |
| 仕事内容 | 《オープニング募集だから研修はしっかり！同期とスタート♪》★受付・ご案内、スタッフ育成や現場運営をお任せします！★実働7h20ｍ／定時退社 / 具体的には / 《活躍の場は…》池袋駅東口にオープンする「ヨドバシカメラ マルチメディア池袋」。受付・ご案内のお客様対応に加え、リーダー候補としてチーム運営をご担当いただきます◎《受付・ご案内業務》施設・店舗のご案内館内アナウンス落とし物や迷子対応駐車券の発券 など / 《リーダー業務》スタッフ管理（シフト作成、勤怠承認、面談）スタッフ育成・新人研修の実施マニュアル作成・更新クライアント対応・定例会議への参加月報作成 など最初からすべてを一人で担うわけではありません。まずはSVと一緒に進めながら、少しずつできることを増やしていけます！ / 入社後の流れ / ＼まずは現場に慣れるところから／入社後は、施設の特徴やご案内内容、接客の流れを学びながら、インフォメーション業務の基本を身につけていきます！▼その後はSVのサポートのもと、リーダー業務にもチャレンジ。オープニングだからこそ、現場づくりを一緒に考えながら成長していける環境です！ / 将来のキャリアパス / ＼接客の経験を、次のキャリアに／まずはインフォメーションのリーダー候補として現場運営を学び、その後はSVへのステップUPも目指せます。将来的にはキャリアチェンジも可能。「人を育てる」「現場を動かす」「より良いサービスをつくる」…といった経験を積み、自分の可能性を広げていけます！ / ＼＼一般の受付スタッフとしての活躍もOK★／／ / 「リーダーはハードルが高いかも…一般受付スタッフからのスタートがいい！」そんな方も大歓迎です！まずはお気軽にご相談ください◎ |
| 勤務時間 | シフト制（実働7時間20分／休憩1時間10分）＜残業について＞※キホン定時退社！残業は基本的にありませんが、お客さま対応で少しお願いする場合があります。＜シフト時間例＞8：30～17：009：30～18：0010：50～19：2012：50～21：2014：00～22：30 |
| 休日・休暇 | ＊年間休日113日（ 週休2日シフト制）年次有給休暇慶弔休暇結婚休暇子の看護等休暇介護休暇裁判員休暇ボランティア休暇産休育休制度介護休業制度 など★各休暇制度、取得実績多数あり！ |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備定期健康診断屋内原則禁煙（喫煙室あり）大丸松坂屋百貨店のお買物優待券(10%OFF)会員制福利厚生サービス共済会給付・補助金介護休職補助金休職補助金入院ベッド差額料補助金ホームヘルパー・ベビーシッター（家事代行サービス）利用補助金託児所利用料補助金提携保養所あり など※社内規定あり |
| 応募資格 | 《未経験・第二新卒・ブランクのある方も歓迎！女性活躍中♪》★学歴不問 ★何らかの販売・接客経験 ☆安定した環境でキャリアUPしたい方にぴったり！ / ＼「初めての正社員」も歓迎！人物重視の採用◎／《応募条件》何らかの接客・販売経験をお持ちの方（業界不問／アルバイトもOK！）《下記いずれかに当てはまる方、リーダー候補として優遇！》☆商業施設や百貨店での実務経験☆受付・インフォメーション業務の経験☆後輩指導や新人教育の経験☆シフト作成やスタッフ管理の経験《こんな方はぜひ！》□人と関わることが好きな方□誰かを支えることにやりがいを感じる方□安定企業で長く働きたい方□接客だけでなく、チームづくりにも挑戦したい方□オープニングの環境を前向きに楽しめる方 / 働く人の笑顔も大切にしたい！ / ☆月給28.5万円以上、＋賞与年2回☆キホン定時退社でプライベートも充実♪☆産休・育休取得率100％☆復職後の時短勤務もOK☆転勤なし／池袋駅直結の好立地☆大丸松坂屋百貨店の買物優待あり☆託児所利用料補助などの福利厚生◎社員一人ひとりが長く安心して働き続けられる環境づくりを続けています！ / 取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします！ / この仕事に向いている人 / 〇“気がつく力”を仕事にしたい人お客様の困りごとに気づくだけでなく、スタッフの様子にも目を配り、現場全体をより良くしていける方は活躍していただけます。 / この仕事に向いていない人 / ▲自分の仕事だけに集中したい人スタッフのフォローやシフト管理、二次対応など、周囲と連携しながら進める場面が多くあります。人との調整や変化のある環境が苦手な方には、少しギャップがあるかもしれません。 / マイナビ転職編集部より |
よくある質問
Q. 転職するか迷っている段階でも登録できますか？
A. 情報収集や条件整理から始められるため、すぐ応募するか未定でも問題ありません。
Q. 求人の選び方も相談できますか？
A. 希望条件やキャリアの方向性を整理し、選びやすい軸を作れます。
Q. 企業ごとの選考対策はできますか？
A. 仕事内容や求める人物像に合わせて、応募書類や面接で伝える内容を整理できます。
A. 情報収集や条件整理から始められるため、すぐ応募するか未定でも問題ありません。
Q. 求人の選び方も相談できますか？
A. 希望条件やキャリアの方向性を整理し、選びやすい軸を作れます。
Q. 企業ごとの選考対策はできますか？
A. 仕事内容や求める人物像に合わせて、応募書類や面接で伝える内容を整理できます。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や園の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
この求人について相談する