埼玉県川口市の保育士求人
若手代活躍中★オフィスビルや商業施設の【技術・メンテナンス】
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給与
月給29万7,000円~(一律手当含む)+賞与年2回+決算賞与あり※経験・スキル・年齢等を考慮の上、当社規定により優遇します。※試用期間6ヶ月あり(その間の給与に変動はありません)※固定残業代(月20時間分/3万4,000円~)を含みます。超過分は別途全額支給します。★29歳以下は新人手当(最大月2万円)あり★資格の取得を会社がサポートするため、技術者として更なるスキルアップも!取得後は手当でしっかり還元します♪【モデル年収例】年収450万円/29歳(入社4年目/資格なし)年収490万円/30歳(入社3年目/資格・役職あり)年収560万円/31歳(入社7年目/資格・役職あり)年収610万円/35歳(入社10年目/資格・役職あり)年収700万円/40歳(入社12年目/資格・役職・家族手当あり) / 初年度の年収 / 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 / 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 / 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 / 366万円~418万円
勤務地
★転勤なし★U・Iターン歓迎!■東京支店■東京都品川区南大井3-15-2 誠ビル2階☆工事エリアは各勤務地の近郊が中心(その他エリアを担当する場合もあります)\\女性社員も活躍中//東京支店では、女性社員も電気通信施工管理技士取得を目指して、現場調整作業で活躍中♪自分が作った画面で運用されるシステムを仕上げています!※キャリアアップに伴う転勤あり<通勤エリア>▼東京都東京都千代田区、東京都中央区、東京都港区、東京都新宿区、東京都文京区、東京都台東区、東京都墨田区、東京都江東区、東京都目黒区、東京都大田区、東京都世田谷区、東京都渋谷区、東京都中野区、東京都杉並区、東京都豊島区、東京都北区、東京都荒川区、東京都板橋区、東京都練馬区、東京都足立区、東京都葛飾区、東京都江戸川区、東京都八王子市、東京都立川市、東京都武蔵野市、東京都三鷹市、東京都青梅市、東京都府中市、東京都昭島市、東京都調布市、東京都町田市、東京都小金井市、東京都小平市、東京都日野市、東京都東村山市、東京都国分寺市、東京都国立市、東京都狛江市、東京都東大和市、東京都清瀬市、東京都東久留米市、東京都多摩市、東京都稲城市、東京都西東京市▼神奈川県神奈川県川崎市、神奈川県横浜市、神奈川県藤沢市、神奈川県鎌倉市、神奈川県横須賀市、神奈川県茅ヶ崎市、神奈川県逗子市、神奈川県横須賀市、神奈川県大和市▼埼玉県埼玉県川口市、埼玉県戸田市、埼玉県蕨市、埼玉県さいたま市、埼玉県朝霞市、埼玉県和光市、埼玉県志木市、埼玉県新座市、埼玉県所沢市、埼玉県越谷市、埼玉県草加市、埼玉県春日部市、埼玉県上尾市、埼玉県川越市▼千葉県千葉県浦安市、千葉県市川市、千葉県船橋市、千葉県習志野市、千葉県松戸市、千葉県柏市、千葉県千葉市、千葉県流山市、千葉県我孫子市、千葉県八千代市 / マイナビ転職の勤務地区分では… / 東京都 / 東京都 / 品川区
雇用形態
正社員
おすすめポイント
<自己資本率80%以上=安定の証>Panasonic・三菱電機などとも直接取引する安定企業 / 《安定経営》誰もが知る有名大手企業各社と直接取引 / 《無借金経営》この先も長く働ける安心感が魅力 / 《複数拠点募集》20代歓迎!若手積極採用計画スタート / 《未経験OK》最新技術をイチから身につけられる環境 / 《利益還元》決算賞与16期連続支給中/昨年最大110万円 / 《ワークライフバランス》完全週休2日/年間休日125日
キャリアアドバイザーからの一言
埼玉県埼玉県川口市エリアの仕事内容を確認しながら、自分の経験がどこで活かせるか整理しやすい求人です。 仕事内容の幅や将来のキャリアパスを確認すると、入社後のイメージが持ちやすくなります。 働くイメージを具体化しながら、応募判断を進められます。
採用担当の声
人や職場の雰囲気は? 埼玉県埼玉県川口市エリアを中心に、相手の課題を理解して提案する姿勢が大切です。 未経験分野があっても、学ぶ姿勢を持って取り組める方なら前向きに検討できます。 気になる点を整理してから応募を考えると、ミスマッチを防ぎやすくなります。
求人情報
| 給与 | 月給29万7,000円~(一律手当含む)+賞与年2回+決算賞与あり※経験・スキル・年齢等を考慮の上、当社規定により優遇します。※試用期間6ヶ月あり(その間の給与に変動はありません)※固定残業代(月20時間分/3万4,000円~)を含みます。超過分は別途全額支給します。★29歳以下は新人手当(最大月2万円)あり★資格の取得を会社がサポートするため、技術者として更なるスキルアップも!取得後は手当でしっかり還元します♪【モデル年収例】年収450万円/29歳(入社4年目/資格なし)年収490万円/30歳(入社3年目/資格・役職あり)年収560万円/31歳(入社7年目/資格・役職あり)年収610万円/35歳(入社10年目/資格・役職あり)年収700万円/40歳(入社12年目/資格・役職・家族手当あり) / 初年度の年収 / 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 / 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 / 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 / 366万円~418万円 |
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| 勤務地詳細 | ★転勤なし★U・Iターン歓迎!■東京支店■東京都品川区南大井3-15-2 誠ビル2階☆工事エリアは各勤務地の近郊が中心(その他エリアを担当する場合もあります)\\女性社員も活躍中//東京支店では、女性社員も電気通信施工管理技士取得を目指して、現場調整作業で活躍中♪自分が作った画面で運用されるシステムを仕上げています!※キャリアアップに伴う転勤あり<通勤エリア>▼東京都東京都千代田区、東京都中央区、東京都港区、東京都新宿区、東京都文京区、東京都台東区、東京都墨田区、東京都江東区、東京都目黒区、東京都大田区、東京都世田谷区、東京都渋谷区、東京都中野区、東京都杉並区、東京都豊島区、東京都北区、東京都荒川区、東京都板橋区、東京都練馬区、東京都足立区、東京都葛飾区、東京都江戸川区、東京都八王子市、東京都立川市、東京都武蔵野市、東京都三鷹市、東京都青梅市、東京都府中市、東京都昭島市、東京都調布市、東京都町田市、東京都小金井市、東京都小平市、東京都日野市、東京都東村山市、東京都国分寺市、東京都国立市、東京都狛江市、東京都東大和市、東京都清瀬市、東京都東久留米市、東京都多摩市、東京都稲城市、東京都西東京市▼神奈川県神奈川県川崎市、神奈川県横浜市、神奈川県藤沢市、神奈川県鎌倉市、神奈川県横須賀市、神奈川県茅ヶ崎市、神奈川県逗子市、神奈川県横須賀市、神奈川県大和市▼埼玉県埼玉県川口市、埼玉県戸田市、埼玉県蕨市、埼玉県さいたま市、埼玉県朝霞市、埼玉県和光市、埼玉県志木市、埼玉県新座市、埼玉県所沢市、埼玉県越谷市、埼玉県草加市、埼玉県春日部市、埼玉県上尾市、埼玉県川越市▼千葉県千葉県浦安市、千葉県市川市、千葉県船橋市、千葉県習志野市、千葉県松戸市、千葉県柏市、千葉県千葉市、千葉県流山市、千葉県我孫子市、千葉県八千代市 / マイナビ転職の勤務地区分では… / 東京都 / 東京都 / 品川区 |
| 勤務地・最寄駅 | 埼玉県埼玉県川口市 / <東京支店>京浜急行「大森海岸」駅 徒歩5分JR「大森」駅 徒歩8分 |
| アクセス | <東京支店>京浜急行「大森海岸」駅 徒歩5分JR「大森」駅 徒歩8分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 設備工事(電気・通信) |
| 施設形態 | - |
| 園名 | 株式会社アイ・エヌ・エス |
| 法人名 | 株式会社アイ・エヌ・エス |
| 仕事内容 | 【パナソニックや三菱電機と取引あり】駅や商業施設、オフィスビルなどでセキュリティ・空調システムなどの設置やメンテナンスをします / 具体的には / 有名施設を中心に、建物の「安心」と「快適」を守る仕事です。最初は道具の名前や配線のつなぎ方など基礎からスタートできます。★業務は複数のチーム制で実施。常に仲間がいるので分からないことはすぐに解決できます。▼業務内容 / ◎空港や埠頭などの外周部分の監視設備◎IDカードにより出入を管理する入退室管理設備◎照明設備の一括制御&監視◎ビルや施設の設備を一元管理する中央監視設備◎設置した各システムの定期点検と機器交換等のメンテナンス / 入社後の流れ / 配属後、教育係として先輩が1人つき、サブ担当として現場同行からスタート!安全の考え方、工具の使い方、配線の基本仕事の進め方(報告・連絡・相談のコツ)2~3年かけて独り立ちを目指す育成プランの流れで業務に慣れていってください◎ / 「現場=ハード」のイメージが変わる働き方 / ◇年間休日125日◇完全週休2日制(土日祝休み)◇転勤なし◇セミフレックスを導入し、直行直帰可◇移動時間も勤務に換算◇決算賞与16期連続支給◇資格取得支援制度あり技術を身につけて長く働くには、生活が整っていることが大事―その考えで制度を更新し続けています。 |
| 勤務時間 | 【直行直帰可能】【現場までの移動時間も勤務時間になります】■8:45~17:45(休憩時間1時間)└セミフレックスも導入しています。 |
| 休日・休暇 | ―☆ 年間休日125日 ☆― ※前年度実績■完全週休2日制(土・日)、祝日※休日出勤時は代休取得をしています■夏季休暇■冬季休暇■有給休暇■慶弔休暇■GW休暇 |
| 福利厚生 | ■各種社会保険完備■資格取得奨励金あり■退職金制度(勤務2年以上)■産・育児休暇制度■資格取得支援制度教育研修制度・電気工事士・電気工事施工管理技士・電気通信工事施工管理技士・電気通信設備工事担任者 など国家資格の取得も会社全額負担でサポートします! 合格者は毎月資格手当が支給されます。 |
| 応募資格 | 《29歳以下は新人手当(最大2万円/月)あり》応募条件⇒□普通免許(AT限定可)□29歳以下の方(※)★決算賞与16期連支給 ★完全週休2日制 / 今回は未来の技術者を育てるための採用。「手に職をつけたい」といった気持ちがあれば大歓迎です♪会社全体でサポートをします!《こんな方も歓迎》□手に職つけて技術者デビューを叶えたい□安定企業の正社員として長く働きたい□慣れ親しんだ街の発展に貢献したい□ワークライフバランスを叶えたい《歓迎スキル》電気・通信・設備関連の知識(学校で触れた程度でもOK)工具を使った経験(DIYでも歓迎)※若年層の長期キャリア形成を図るため / スキルアップを全力でサポート! / よりスキルを身に付けてもらうため、電気工事士、電気工事施工管理技士、電気通信工事施工管理技士といった国家資格取得を全額会社負担でサポート!合格時には報奨金または毎月の資格手当を支給します(条件あり)。社内では講習会もあり、資格を持っている先輩も多いので、合格に向けた勉強のコツも教えてもらえます! / 取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします! / この仕事に向いている人 / ◎この先も使える技術を身につけたい方手厚い教育体制の他にも、過去の技術資料・事例集などをデータ化してくれている環境です。将来も活躍し続けられる技術者になりたい方にはぴったりの会社だと言えます。 / この仕事に向いていない人 / ▲成長する気持ちがない方知識を吸収できる環境は用意されていますが、それを活かせるかどうかはあなた次第。学ぶ意欲がないと宝の持ち腐れになってしまうので、前進する気持ちを大切にしましょう。 / マイナビ転職編集部より |
よくある質問
Q. 営業職が初めてでも応募できる求人はありますか?
A. 未経験歓迎や研修制度のある求人など、経験に合う選択肢を相談できます。
Q. 応募するか迷っている段階でも大丈夫ですか?
A. 情報収集の段階でも相談でき、希望に合うかを確認してから判断できます。
Q. 応募前に確認した方がよい点はありますか?
A. 勤務時間、給与、休日、業務内容などを整理して確認すると安心です。
A. 未経験歓迎や研修制度のある求人など、経験に合う選択肢を相談できます。
Q. 応募するか迷っている段階でも大丈夫ですか?
A. 情報収集の段階でも相談でき、希望に合うかを確認してから判断できます。
Q. 応募前に確認した方がよい点はありますか?
A. 勤務時間、給与、休日、業務内容などを整理して確認すると安心です。
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