北海道札幌市の保育士求人
メンター制度で育成♪【店舗スタッフ】月8~10日休★ノルマなし
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給与
【東京・神奈川・埼玉・千葉・愛知・静岡・大阪・奈良・兵庫】月給29万円以上＋諸手当＋賞与年2回※経験などを考慮の上、決定します。※固定残業代（17時間分／3万円）含む※固定残業時間超過分は別途残業手当支給※試用期間：3ヵ月※期間中の諸条件に変更はありません。【上記以外の都道府県】月給25万円以上＋諸手当＋賞与年2回※経験などを考慮の上、決定します。※試用期間：3ヵ月※期間中の諸条件に変更はありません。 / 初年度の年収 / 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 / 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 / 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 / 380万円～440万円
勤務地
【転勤なし！全国の店舗で採用実施中】※希望店舗で配属相談可能！※転居を伴う転勤はありません北海道北海道札幌市／北海道函館市／北海道旭川市東北青森県青森市／青森県弘前市／青森県八戸市／青森県五所川原市／岩手県盛岡市／岩手県花巻市／岩手県一関市／宮城県仙台市／宮城県名取市／秋田県湯沢市／秋田県由利本荘市／福島県郡山市／福島県いわき市 など北関東茨城県坂東市／茨城県古河市／栃木県宇都宮市／栃木県小山市／群馬県前橋市 など首都圏 ★積極採用中埼玉県川口市／埼玉県草加市／東京都中央区／東京都港区／東京都足立区／東京都葛飾区／東京都江東区／東京都新宿区／東京都練馬区／東京都八王子市／千葉県千葉市／千葉県市川市／千葉県浦安市／神奈川県横浜市／神奈川県川崎市／神奈川県相模原市 など北陸富山県高岡市／石川県野々市／石川県鹿島郡中能登町甲信越長野県松本市／長野県茅野市／長野県岡谷市／長野県塩尻市／長野県諏訪市東海 ★積極採用中愛知県名古屋市／愛知県豊田市／静岡県浜松市／静岡県袋井市／静岡県御前崎市／岐阜県多治見市／三重県鈴鹿市／三重県津市／三重県松阪市 など近畿 ★積極採用中大阪府大阪市／大阪府守口市／大阪府東大阪市／大阪府八尾市／兵庫県神戸市／兵庫県西宮市／兵庫県姫路市／奈良県橿原市／奈良県生駒市／和歌山県和歌山市 など中国広島県福山市／広島県山県郡北広島町／広島県安芸郡坂町／島根県益田市／山口県山口市／山口県美祢市四国香川県高松市／徳島県板野郡北島町／愛媛県松山市九州福岡県福岡市／福岡県福津市／福岡県久留米市／福岡県大牟田市／熊本県人吉市／熊本県八代市／熊本県水俣市／沖縄県糸満市／沖縄県宜野湾市／沖縄県浦添市／沖縄県うるま市 など詳細はショップ一覧をご覧ください。https://www.itx-corp.co.jp/shop/ / マイナビ転職の勤務地区分では… / 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、富山県、石川県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、島根県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、福岡県、熊本県、沖縄県 / 広島県 / 宮城県 / 千葉県 / 富山県 / 香川県
雇用形態
正社員
おすすめポイント
将来は役職を目指せるだけでなく社内の多彩なポジションにも挑戦可能◎育休取得100％＆復帰率93％で安心♪ / 【ノジマグループ】売上1014億円！全国140店舗展開 / 【メンター制度】ペアの先輩＆店舗全員が親身に育成 / 【質問すれば即レス】マニュアルはなんとAIアプリ☆ / 【安心】残業月平均6.5h★時短勤務のママ店長も在籍 / 【社員に還元】5年連続で1万円ずつベースUPを実施 / 【休み】月8~10日休★年休115日＋有給平均取得15.6日
キャリアアドバイザーからの一言
営業領域は、条件面だけでなく働き方や成長環境もあわせて比較したい求人です。 在職中の方も、スケジュールを調整しながら無理なく検討できます。 自分の強みをどう活かせるか、整理しながら検討できます。
採用担当の声
職場で大切にしていることは? 正社員として、日々の対話や調整を通じて信頼を積み重ねていく求人です。 「メンター制度で育成♪店舗スタッフ月8~10日休ノルマなし」に興味がある方にも確認しやすい内容です。 キャリアの方向性を確認しながら、候補の一つとして見ておきたい内容です。
求人情報
| 給与 | 【東京・神奈川・埼玉・千葉・愛知・静岡・大阪・奈良・兵庫】月給29万円以上＋諸手当＋賞与年2回※経験などを考慮の上、決定します。※固定残業代（17時間分／3万円）含む※固定残業時間超過分は別途残業手当支給※試用期間：3ヵ月※期間中の諸条件に変更はありません。【上記以外の都道府県】月給25万円以上＋諸手当＋賞与年2回※経験などを考慮の上、決定します。※試用期間：3ヵ月※期間中の諸条件に変更はありません。 / 初年度の年収 / 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 / 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 / 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 / 380万円～440万円 |
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| 勤務地詳細 | 【転勤なし！全国の店舗で採用実施中】※希望店舗で配属相談可能！※転居を伴う転勤はありません北海道北海道札幌市／北海道函館市／北海道旭川市東北青森県青森市／青森県弘前市／青森県八戸市／青森県五所川原市／岩手県盛岡市／岩手県花巻市／岩手県一関市／宮城県仙台市／宮城県名取市／秋田県湯沢市／秋田県由利本荘市／福島県郡山市／福島県いわき市 など北関東茨城県坂東市／茨城県古河市／栃木県宇都宮市／栃木県小山市／群馬県前橋市 など首都圏 ★積極採用中埼玉県川口市／埼玉県草加市／東京都中央区／東京都港区／東京都足立区／東京都葛飾区／東京都江東区／東京都新宿区／東京都練馬区／東京都八王子市／千葉県千葉市／千葉県市川市／千葉県浦安市／神奈川県横浜市／神奈川県川崎市／神奈川県相模原市 など北陸富山県高岡市／石川県野々市／石川県鹿島郡中能登町甲信越長野県松本市／長野県茅野市／長野県岡谷市／長野県塩尻市／長野県諏訪市東海 ★積極採用中愛知県名古屋市／愛知県豊田市／静岡県浜松市／静岡県袋井市／静岡県御前崎市／岐阜県多治見市／三重県鈴鹿市／三重県津市／三重県松阪市 など近畿 ★積極採用中大阪府大阪市／大阪府守口市／大阪府東大阪市／大阪府八尾市／兵庫県神戸市／兵庫県西宮市／兵庫県姫路市／奈良県橿原市／奈良県生駒市／和歌山県和歌山市 など中国広島県福山市／広島県山県郡北広島町／広島県安芸郡坂町／島根県益田市／山口県山口市／山口県美祢市四国香川県高松市／徳島県板野郡北島町／愛媛県松山市九州福岡県福岡市／福岡県福津市／福岡県久留米市／福岡県大牟田市／熊本県人吉市／熊本県八代市／熊本県水俣市／沖縄県糸満市／沖縄県宜野湾市／沖縄県浦添市／沖縄県うるま市 など詳細はショップ一覧をご覧ください。https://www.itx-corp.co.jp/shop/ / マイナビ転職の勤務地区分では… / 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、富山県、石川県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、島根県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、福岡県、熊本県、沖縄県 / 広島県 / 宮城県 / 千葉県 / 富山県 / 香川県 |
| 勤務地・最寄駅 | 北海道北海道札幌市 / 詳細はショップ一覧をご覧ください。https://www.itx-corp.co.jp/shop |
| アクセス | 詳細はショップ一覧をご覧ください。https://www.itx-corp.co.jp/shop |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 販売・販売アドバイザー・売り場担当 |
| 施設形態 | - |
| 園名 | アイ・ティー・エックス株式会社 |
| 法人名 | アイ・ティー・エックス株式会社 |
| 仕事内容 | 【ノルマなし★未経験育成★メンター制度＆AIアプリのマニュアルで疑問をサクサク解決】ドコモショップでお客様へサービスの紹介などをお任せします！ / 具体的には / ★ドコモショップのカウンターでお客様をおもてなしします。スマホ、料金プラン、その他サービスのご案内契約手続き質問等への対応店内POPの作成やイベント企画 などお客様へ寄り添う気持ちを第一に働けます♪接客業務を中心に、店舗のみんなと協力して幅広く店舗運営に携わりましょう！ / 入社後の流れ / ▼店舗にてオリエンテーションを実施▼ドコモショップの研修を受講└サービスの基礎知識やPCの操作方法なども学べます。▼OJT研修└メンター制度で先輩とペアを組みます。▼1~2ヶ月程度で機種変更が一人で担当できるように。▼先輩のフォローのもと、あなたのペースで成長できます！ / 教育研修制度 / ★メンター制度中途でも必ず教育担当の先輩が付きます。最初は先輩の接客を見て学び次はあなたの接客を先輩が見守ります！★AIアプリがマニュアル接客中に解決したい疑問点もAIアプリに聞けばすぐに回答してくれます！「先輩が接客してて質問できない…」と一人で抱えることはありません♪ / 温かい仲間があなたの成長を支えます♪ / メンターの先輩だけでなく店舗全員があなたをフォローUP。いつでも誰にでも相談してください♪また日報で不安な点を報告するとフィードバックがもらえます。普通、日報って単なる売上報告ですが当社では育成ツールとして活用。いいことも悪いこともオープンに共有しあえる環境が当社の自慢です♪ / もう転職しなくていい、多彩なキャリアパス！ / 店長やエリア長、育成リーダーなどを目指せるほか、「オーダーエントリー制度」で営業やヘルプデスク、本社スタッフへの挑戦も可能。豊富なキャリアパスがあるので、ぜひやりたいことに挑戦してください。また店舗では時短勤務のママ店長も在籍中！ライフイベントを経ても長く働けます♪ |
| 勤務時間 | 1か月単位の変形時間労働制（週平均40時間以内）・営業時間は配属店舗により異なります※残業少なめです（月平均残業時間7時間） |
| 休日・休暇 | 週休2日（シフト制：月8～10日休み）※連休や土日休みも取得OK※ 年間休日115日＋計画有休5日⇒年120日以上お休みが可能です♪【休暇】有給休暇（平均有休取得日数：15.6日）慶弔休暇制度振替休日制度育児休業制度※産前産後休暇や育児休暇など 男女問わず多くのメンバーが活用し、 復職者もたくさんいます（復職率93％）傷病休暇制度介護休暇制度看護休暇制度特別休暇（本人結婚、子女結婚、出産時、資格取得等）※多くの社員が特別休暇を活用しています！ |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金・介護保険）通信料半額サポート（社内規定あり）社員旅行制度（年1回/国内外リゾート地）制服貸与持株会制度（株主優待券支給、奨励金有）慶弔見舞金コンプライアンス窓口設置産業医の配置不妊治療補助金制度 |
| 応募資格 | 【未経験・第二新卒歓迎！若手活躍中♪】◆高卒以上★男女不問⇒男女比56:46★有給平均取得15.6日★残業月平均5.6h★90％以上が未経験出身 / 【応募条件】◆高卒以上《歓迎する経験》※必須ではありません◇接客や販売、営業など、対人業務の経験（アルバイト経験でもOK）＼リラックス面接を実施◎／面接も堅苦しい感じではなくフランクに話し合うスタイル。あなたを採点するわけではなく人柄を知るための面接なので肩の力を抜いてご応募ください♪＼こんな方にピッタリ／□「お客様に寄り添う」を仕事の軸にしたい□教育体制の整った環境で成長したい□失敗を恐れず挑戦できる□素直な姿勢で努力できる＼9割以上が未経験スタート／先輩の前職も飲食、アパレル、保育士、エンジニア、ブライダルスタッフなど様々です♪ / 「お客様第一」の評価制度でモチベーションUP！ / 評価は成績とプロセスが5:5。成績は単なる売上ではなく「お客様に喜びを提供した数」と見ています。プロセスにおいては数字では見えない行動を5項目で明文化。「お客様に喜んでもらうために、こんな工夫をした」などを丁寧に丁寧に拾い上げます。全ての評価の軸にあるのは「お客様に寄り添う姿勢」です！ / 取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします！ / この仕事に向いている人 / ◎前向きに挑戦できる方失敗を恐れるよりも、挑戦しないことを惜しむ社風です。「挑戦⇒成長」のサイクルが根付いているので失敗を咎める人はいません。「失敗は貯金」くらいの気持ちで次に活かしましょう！ / この仕事に向いていない人 / ▲お客様より自分を優先する方お客様の喜びや感動を一番大切にしているため、自分都合の接客はNG。むしろお客様の期待を超える思いやりは大歓迎。あなたの真心で「ありがとう」をいただいてください。 / マイナビ転職編集部より |
よくある質問
Q. 非公開求人や似た条件の求人も紹介してもらえますか？
A. 登録後に希望を伝えることで、公開求人だけでなく近い条件の求人も相談できます。
Q. 給与や休日など条件面も相談できますか？
A. 希望条件を整理したうえで、応募前に確認すべきポイントを明確にできます。
Q. 自分の強みがわからない場合も相談できますか？
A. これまでの経験を振り返り、営業職で活かせる強みを一緒に整理できます。
Q. 条件が合わない場合は別求人も探せますか？
A. 希望に近い求人を比較しながら、無理なく選択肢を広げられます。
A. 登録後に希望を伝えることで、公開求人だけでなく近い条件の求人も相談できます。
Q. 給与や休日など条件面も相談できますか？
A. 希望条件を整理したうえで、応募前に確認すべきポイントを明確にできます。
Q. 自分の強みがわからない場合も相談できますか？
A. これまでの経験を振り返り、営業職で活かせる強みを一緒に整理できます。
Q. 条件が合わない場合は別求人も探せますか？
A. 希望に近い求人を比較しながら、無理なく選択肢を広げられます。
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