東京都千代田区の営業求人
《東京》外国人採用の【人材コンサルタント】経験者募集
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給与
月給333,300円～500,000円※給与内に固定残業代として63,000円～95,000円/30時間分を含む。超過分は追加支給します。※経験、能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。※試用期間3か月（待遇に変更なし） / 初年度の年収 / 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 / 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 / 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 / 400万円～600万円
勤務地
【東京事務所】東京都千代田区霞が関1-4-2大同生命霞が関ビル4階※転勤なし【雇入れ直後】上記事業所【変更の範囲】会社の定める各事業所 / マイナビ転職の勤務地区分では… / 東京都 / 東京都 / 千代田区
雇用形態
正社員
おすすめポイント
＼東証グロース上場のD＆Mグループ／★業界随一の信頼性と安定基盤★年間休日124日★スライド出勤制度あり
キャリアアドバイザーからの一言
人材・採用領域は、条件面だけでなく働き方や成長環境もあわせて比較したい求人です。 給与だけでなく、休日や福利厚生も合わせて見ると判断しやすい求人です。 納得して進めるためにも、気になる条件は早めに確認しておくと安心です。
採用担当の声
職場で大切にしていることは? 東京都千代田区エリアで人材コーディネーターに関わるポジションです。 チームで情報を共有しながら進める場面が多く、一人で抱え込みにくい点も安心材料です。 働き方や仕事内容の相性を見ながら、前向きに検討できます。
求人情報
| 給与 | 月給333,300円～500,000円※給与内に固定残業代として63,000円～95,000円/30時間分を含む。超過分は追加支給します。※経験、能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。※試用期間3か月（待遇に変更なし） / 初年度の年収 / 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 / 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 / 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 / 400万円～600万円 |
|---|---|
| 勤務地詳細 | 【東京事務所】東京都千代田区霞が関1-4-2大同生命霞が関ビル4階※転勤なし【雇入れ直後】上記事業所【変更の範囲】会社の定める各事業所 / マイナビ転職の勤務地区分では… / 東京都 / 東京都 / 千代田区 |
| 勤務地・最寄駅 | 東京都千代田区 / 東京メトロ「虎ノ門駅」から徒歩2分 |
| アクセス | 東京メトロ「虎ノ門駅」から徒歩2分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 人材コーディネーター |
| 施設形態 | - |
| 企業名 | 株式会社D&Mキャリア |
| 法人名 | 株式会社D&Mキャリア |
| 仕事内容 | 《経験を活かしてキャリアアップできる》外国人就労支援に特化した人材紹介事業において、企業の採用課題を解決する営業業務をお任せします。 / 具体的には / 法人の新規開拓既存顧客の深耕営業外国人採用を検討している企業へのコンサルティング定期面談（特定技能人材に限り）介護福祉士などの在留資格保有者の紹介外国人材と企業のマッチング面接調整、選考フォロー内定～入社までのフォロー受け入れに関する企業サポート【雇入れ直後】上記業務【変更の範囲】会社の定める業務全般 / 入社後は・・・ / 東京オフィスは少数精鋭のため、自ら課題を捉え自律的に行動頂ける方を望んでおります。しかしながら常に大阪本社と連携していますので、いつでも相談できる環境です。大阪本社メンバーともチームワーク良くアットホームな雰囲気です。目標達成に向けて一緒に取り組んでいきましょう。 |
| 勤務時間 | 9:15～18:15（実働8時間/休憩60分）時間外労働有無:有※平均残業時間30時間以内/月スライド出勤制度あり（要事前申告）【7:45～10:15】30分刻み |
| 休日・休暇 | 【年間休日124日】《休日》完全週休2日制（土・日）祝日《休暇》年間有給休暇夏季休暇年末年始休暇慶弔休暇特別休暇産前産後休暇育児休暇介護休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備各種表彰制度受動喫煙対策:屋内禁煙 |
| 応募資格 | ＼人物重視採用◎／◆人材業界での営業経験◎これまでの経験をあなたの強みとして、新しいキャリア構築に挑んでみませんか？ / 《必須要件》高卒以上人材業界での営業経験がある方《こんな方はぜひ！》高い当事者意識を持ち、自律的に行動できる方 顧客・求職者双方に対して深い関係構築ができる方チームで連携して働ける方社会貢献性の高い事業に興味がある方目標達成に向けて主体的に取り組める方＼ワークライフバランスが整う働き方が可能！／年間休日124日完全週休2日制（土日祝休み）スライド出勤制度あり仕事もプライベートも全力で楽しめる環境！ |
よくある質問
Q. 営業職が初めてでも応募できる求人はありますか？
A. 未経験歓迎や研修制度のある求人など、経験に合う選択肢を相談できます。
Q. 応募するか迷っている段階でも大丈夫ですか？
A. 情報収集の段階でも相談でき、希望に合うかを確認してから判断できます。
Q. 応募前に確認した方がよい点はありますか？
A. 勤務時間、給与、休日、業務内容などを整理して確認すると安心です。
A. 未経験歓迎や研修制度のある求人など、経験に合う選択肢を相談できます。
Q. 応募するか迷っている段階でも大丈夫ですか？
A. 情報収集の段階でも相談でき、希望に合うかを確認してから判断できます。
Q. 応募前に確認した方がよい点はありますか？
A. 勤務時間、給与、休日、業務内容などを整理して確認すると安心です。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や会社の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
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